Η ΑΜΟΙΒΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΤΑ ΤΗ ΠΕΡΙΟΔΟ ΤΩΝ ΕΟΡΤΩΝ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ ΜΕΓΑΛΗ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ Η Μεγάλη Παρασκευή είναι εργάσιμη ημέρα για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, εκτός κι αν προβλέπεται κάτι διαφορετικό για ορισμένες κατηγορίες εργαζομένων, σε Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, Διαιτητική Απόφαση ή νόμο. Επίσης μπορεί να έχει καθιερωθεί αργία, με ατομική συμφωνία ή κατ’ έθιμο αργία από κάποιες επιχειρήσεις. Έτσι λοιπόν αν δεν προβλέπεται κάτι διαφορετικό ως παραπάνω, οι επιχειρήσεις μπορούν να απασχολήσουν κανονικά τους εργαζόμενούς τους κατά την ημέρα αυτή. Οι εργαζόμενοι σε επιχειρήσεις που υπάγονται στη κατηγορία των καταστημάτων, απαγορεύεται να εργασθούν μέχρι τις 13:00 (καθώς επίσης και η λειτουργία των καταστημάτων) (Β.Δ.748/1966), εκτός και αν ο οικείος Νομάρχης με βάση τις επικρατούσες στην περιοχή του συνήθειες, έχει εκδώσει απόφαση με την οποία ορίζεται άλλος τρόπος λειτουργίας των καταστημάτων. ΜΕΓΑΛΟ ΣΑΒΒΑΤΟ Το Μεγάλο Σάββατο είναι εργάσιμη ημέρα για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα εκτός αν έχει καθιερωθεί αργία με ειδικό όρο Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας ή Διαιτητικής Απόφασης είτε με νόμο είτε με έθιμο. ΚΥΡΙΑΚΗ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ Η ημέρα του Πάσχα είναι αργία και αντιμετωπίζεται όπως όλες οι Κυριακές αργίες. Οι εργαζόμενοι που θα απασχοληθούν κατά την ημέρα αυτή πρέπει να πληρωθούν με προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ωρομισθίου. Για τους εργαζόμενους που θα απασχοληθούν την ημέρα αυτή, διακρίνουμε τις εξής περιπτώσεις: Στους αμειβόμενους με ημερομίσθιο θα καταβληθεί το ημερομίσθιό τους και προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ωρομισθίου. Αν εργαστούν πάνω από 5 ώρες δικαιούνται αναπληρωματική εβδομαδιαία ανάπαυση. Στους αμειβόμενους με μισθό, αν η επιχείρηση στην οποία απασχολούνται εξαιρείται από την αργία Κυριακή θα καταβληθεί προσαύξηση 75%, υπολογιζόμενη στο 1/25 του μηνιαίου μισθού τους. Σε αυτή την περίπτωση αν δεν αναπαυτούν άλλη ημέρα της εβδομάδας, θα πάρουν και το 1/25 του καταβαλλόμενου μηνιαίου μισθού τους, ή αναλογία των ωρών που εργάσθηκαν. ΔΕΥΤΕΡΑ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ Η Δευτέρα του Πάσχα είναι ημέρα υποχρεωτικής αργίας για όλες τις επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα. Άρα οι εργαζόμενοι που απασχολούνται κατά τη συγκεκριμένη ημέρα δικαιούνται την προσαύξηση του 75%. Αυτοί που θα εργασθούν τη Δευτέρα του Πάσχα, διακρίνονται στις εξής περιπτώσεις. Στους αμειβόμενους με ημερομίσθιο θα καταβληθεί το ημερομίσθιό τους και προσαύξηση 75% ενώ στους αμειβόμενους με μισθό, αν η επιχείρηση στην οποία απασχολούνται λειτουργεί νόμιμα κατά τις αργίες θα καταβληθεί μόνο προσαύξηση 75% που θα υπολογιστεί στο 1/25 του μηνιαίου μισθού τους. Σε όσους απουσιάσουν από την εργασία τους, ενώ η επιχείρηση λειτουργεί νόμιμα κατά τις αργίες δεν οφείλεται ημερομίσθιο, ούτε φυσικά προσαύξηση. Οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο που δεν θα εργαστούν την Δευτέρα του Πάσχα, με ευθύνη του εργοδότη, δικαιούνται το καταβαλλόμενο ημερομίσθιό τους, χωρίς καμία προσαύξηση. Οι μισθωτοί που αμείβονται με μηνιαίο μισθό δεν δικαιούνται επιπλέον αποδοχές πέραν των κανονικών μηνιαίων αποδοχών τους.
