ΑΡΧΕΙΟ

Τοποθετήσεις υπαλλήλων σε Διαθεσιμότητα τον Φεβρουάριο

Τοποθετήσεις υπαλλήλων σε Διαθεσιμότητα τον Φεβρουάριο

Τον Φεβρουάριο οι πρώτες τοποθετήσεις υπαλλήλων σε διαθεσιμότητα στις νέες θέσεις εργασίας Στις νέες θέσεις εργασίας τους αναμενεται να εχουν τοποθετηθεί οι 2.500 δημόσιοι υπάλληλοι που εντάχθηκαν σε διαθεσιμότητα. Η υπουργική απόφαση αναμένεται να υπογραφεί το προσεχείς διάστημα απο τον αρμόδιο υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης Αντώνη Μανιτάκη, και θα διευκρινίζει την διαδικασία για τις μετατάξεις των δημοσίων υπαλλήλων. Με το μέτρο της κινητικότητας των δημοσίων υπαλλήλων εκτιμάται οτι μέσα στο 2013 θα μετακινηθούν συνολικά 25.000 υπάλληλοι. Οι τοποθετήσεις των υπαλλήλων σε διαθεσιμότητα αλλά και οι μετακινήσεις θα αποφασισθουν με γνώμονα τις ανάγκες των υπουργείων και των λοιπών φορέων του Δημοσίου, οι οποίοι θα αποστέλλουν στο υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης τα αιτήματά τους για κάλυψη θέσεων. Τα εν λόγω αιτήματα θα αξιολογούνται μετέπειτα από αρμόδιο Τριμελές Συμβούλιο. Προτεραιότητα για μετακίνηση προς υπηρεσίες του Δημοσίου έχουν οι υπάλληλοι που διαμένουν στη μικρότερη χιλιομετρική απόσταση από τη νέα υπηρεσία. Επίσης οσοι έχουν συνάφεια με την υπηρεσία στην οποία έχουν ζητήσει να μετακινηθούν αλλά και οσοι πληρούν κοινωνικά κριτήρια, όπως πολύτεκνοι, μονογονεϊκές οικογένειες κλπ. Οι πίνακες με τους προς μετακίνηση υπαλλήλους θα αποσταλούν στο ΑΣΕΠ που θα αξιολογήσει τους εργαζόμενους και θα κρίνει τη μετακίνησή τους προς τους φορείς που έχουν κενά. Η αξιολόγηση του ΑΣΕΠ θα αναρτηθεί στο Διαδίκτυο και θα υπάρχει περιθώριο πέντε ημερών για τυχόν ενστάσεις. Βάσει του χρονοδιαγράμματος που περιγράφεται στην υπουργική απόφαση, ο μέγιστος χρόνος για την ολοκλήρωση της διαδικασίας μετακίνησης των δημοσίων υπαλλήλων είναι 45 ημέρες. Μέχρι στιγμής έχουν ήδη διαπιστωθεί 7.500 κενές θέσεις στο Δημόσιο, εκ των οποίων οι 3,134 αναλογούν στο υπουργείο Προστασίας του Πολίτη.
Προκηρύξεις 2013 40 θέσεις Εθνικών Εμπειρογνωμόνων

Προκηρύξεις 2013 40 θέσεις Εθνικών Εμπειρογνωμόνων

Προκηρύξεις θέσεις Εθνικών Εμπειρογνωμόνων στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή 2013 Προκηρύξεις για την πλήρωση θέσεων Εθνικών Εμπειρογνωμόνων στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή (με απόσπαση) Η Μόνιμη Ελληνική Αντιπροσωπεία στην Ευρωπαϊκή Ένωση, ανακοινώνει νέα προκήρυξη για πλήρωση σαράντα (40) θέσεων Εθνικών Εμπειρογνωμόνων στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή, με λήξη προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων τον Ιανουάριο και το Φεβρουάριο του 2013. Αναλυτικότερα: 1.Όσον αφορά στην 25η Ιανουαρίου 2013 προκηρύσσονται οι ακόλουθες θέσεις:  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Γεωργίας και Αγροτικής Ανάπτυξης (AGRI.C.2.EN) (AGRI.C.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Δράσης για το Κλίμα (CLIMA.A.3_EN.doc) (CLIMA.A.3_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Δράσης για το Κλίμα (CLIMA.B.2_EN.doc) (CLIMA.B.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Δικτύων & Εξειδικευμένης Τεχνολογίας (CNECT.B.1_EN.doc) (CNECT.B.1_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού (COMP.F.2_EN.doc) (COMP.F.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Ανάπτυξης και Συνεργασίας – EUROPEAID (DEVCO.C.2_EN.doc) (DEVCO.C.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση για τη Διεύρυνση (χωρίς αποζημίωση) (ELARG.D.3_EN.doc)  Μία θέση Γενική Διεύθυνση Επιχειρήσεων και Βιομηχανίας (ENTR.F.1_EN.doc) (ENTR.F.1_FR.doc)  Μία θέση στην EUROSTAT (ESTAT.F.3_EN.doc) (ESTAT.F.3_FR.doc)  Μία θέση στo Κοινό Κέντρο Ερευνών (JRC.C.2_EN.doc) (JRC.C.2_FR.doc)  Μία θέση στo Κοινό Κέντρο Ερευνών (JRC.F.4_EN.doc) (JRC.F.4_FR.doc)  Μία θέση στo Κοινό Κέντρο Ερευνών (JRC.J.2_EN.doc) (JRC.J.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Θαλασσίων Υποθέσεων και Αλιείας (MARE.A.2_EN.doc) (MARE.A.2_FR.doc)  Μία θέση στην Υπηρεσία Καταπολέμησης της Απάτης (OLAF.D.2_EN.doc) (OLAF.D.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Περιφερειακής και Πολεοδομικής Πολιτικής (REGIO.C.4_EN.doc) (REGIO.C.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Φορολογίας και Τελωνειακής Ένωσης (TAXUD.A.4_EN.doc) (TAXUD.A.4_FR.doc)  Τρεις θέσεις στη Γενική Διεύθυνση Ανθρωπιστικής Βοήθειας (ECHO.B.1_EN.doc) (ECHO.B.1_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Δικαιοσύνης (JUST.A.3_EN.doc) (JUST.A.3_FR.doc) 2. Όσον αφορά στην 25η Φεβρουαρίου 2013 προκηρύσσονται οι ακόλουθες θέσεις:  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού (COMP.DDG3.03_EN.doc) (COMP.DDG3.03_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού (COMP.F.2_25_EN.doc) (COMP.F.2_25_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Οικονομικών και Χρηματοδοτικών Υποθέσεων (ECFIN.D.3_EN.doc) (ECFIN.D.3_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης, Κοινωνικών Υποθέσεων, και Κοινωνικής Ένταξης (EMPL.B.4_EN.doc) (EMPL.B.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης, Κοινωνικών Υποθέσεων, και Κοινωνικής Ένταξης (EMPL.C.4_EN.doc) (EMPL.C.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Απασχόλησης, Κοινωνικών Υποθέσεων, και Κοινωνικής Ένταξης (EMPL.E.3_EN.doc) (EMPL.E.3_FR.doc)  Μία θέση στην EUROSTAT (ESTAT.F.4_EN.doc) (ESTAT.F.4_FR.doc)  Μία θέση στην EUROSTAT (ESTAT.G.1_EN.doc) (ESTAT.G.1_FR.doc)  Mία θέση στη Γενική Διεύθυνση Ανθρωπίνων Πόρων και Ασφάλειας (ΗR.DS.2_EN.doc) (ΗR.DS.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Θαλασσίων Υποθέσεων και Αλιείας (MARE.B.3_EN.doc) (MARE.B.3_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Εσωτερικής Αγοράς και Υπηρεσιών (MARKT.E.4_EN.doc) (MARKT.E.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Εσωτερικής Αγοράς και Υπηρεσιών (MARKT.F.4_EN.doc) (MARKT.F.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διέυθυνση Κινητικότητας και Μεταφορών (MOVE.D.4_A_EN.doc) (MOVE.D.4_A_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διέυθυνση Κινητικότητας και Μεταφορών (MOVE.D.4_B_EN.doc) (MOVE.D.4_B_FR.doc)  Mία θέση στη Γενική Διεύθυνση Έρευνας και Καινοτομίας (RTD.D.1_EN.doc) (RTD.D.1_FR.doc)  Mία θέση στη Γενική Διεύθυνση Έρευνας και Καινοτομίας (RTD.K.1_EN.doc) (RTD.K.1_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Υγείας και Καταναλωτών (SANCO.D.4_EN.doc) (SANCO.D.4_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Φορολογίας και Τελωνειακής Ένωσης (TAXUD.C.1_EN.doc) (TAXUD.C.1_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Εμπορίου (TRADE.C.2_EN.doc) (TRADE.C.2_FR.doc)  Μία θέση στη Γενική Διεύθυνση Εμπορίου (TRADE.H.3_EN.doc) (TRADE.H.3_FR.doc) Οι εθνικοί εμπειρογνώμονες κατά κανόνα αποσπώνται από τις δημόσιες υπηρεσίες των κρατών μελών της ΕΕ, και ως εκ τούτου στη συντριπτική τους πλειονότητα είναι δημόσιοι υπάλληλοι σε κρατικό, περιφερειακό ή τοπικό επίπεδο. Εκτός από τους δημόσιους υπαλλήλους, μπορούν επίσης να αποσπαστούν στην Επιτροπή και εμπειρογνώμονες από διεθνείς οργανισμούς, από πανεπιστήμια και ερευνητικά κέντρα καθώς και από οργανισμούς που υπάγονται στον δημόσιο τομέα, ειδικότερα όταν οι δεξιότητες και οι γνώσεις που διαθέτουν αυτοί είναι απαραίτητες. Οι ενδιαφερόμενοι, σύμφωνα με τους κανονισμούς της Επιτροπής και του Συμβουλίου της Ε.Ε. περί Εθνικών Εμπειρογνωμόνων, οφείλουν να υποβάλουν την αίτησή τους αποκλειστικά μέσω των Μονίμων Αντιπροσωπειών των κρατών-μελών, βάσει ειδικού εντύπου (European CV), αφού το μετατρέψουν κατά προτίμηση σε αρχείο word ή pdf, και το οποίο ανευρίσκεται στην ηλεκτρονική διεύθυνση: http://europass.cedefop.europa.eu/europass/home/hornav/Introduction.csp?loc στην αγγλική, γαλλική ή γερμανική γλώσσα. Ειδικότερα, ως προς τη συμπλήρωση του εν λόγω εντύπου, επισημαίνεται ότι οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να συμπληρώσουν στο λήμμα «Επιθυμητή θέση εργασίας/τομέας απασχόλησης» επακριβώς τα στοιχεία της θέσης (δηλ. Γεν. Διεύθυνση ή Υπηρεσία ή Μονάδα), στην οποία επιθυμούν να εργασθούν. Στην περίπτωση που το ίδιο πρόσωπο ενδιαφέρεται για την κάλυψη περισσοτέρων της μιας θέσεων, τότε απαιτείται η σύνταξη ισάριθμων βιογραφικών σημειωμάτων κι όχι η αναγραφή όλων των θέσεων σε ένα έντυπο. Συνίσταται, οι υποψήφιοι να υποβάλλουν αίτηση μόνο για τη θέση, στην οποία αντιστοιχούν τα προσόντα και η εμπειρία τους. Η υποβολή αιτήσεων για όλες τις θέσεις, αποδυναμώνει τη σχετική υποψηφιότητα καθώς εκ των πραγμάτων είναι αδύνατο να διαθέτει κάποιος εξειδικευμένη γνώση και εμπειρία στο σύνολο των πολιτικών της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. Παρακαλούνται, λοιπόν, οι ενδιαφερόμενοι να περιοριστούν στην αποστολή μόνο του βιογραφικού σημειώματος και πιθανόν μιας συνοδευτικής επιστολής, καθώς και να επιλέγουν τις θέσεις, για τις οποίες υποβάλουν τις αιτήσεις τους, με γνώμονα τη μέγιστη δυνατή ταύτιση των τυπικών και ουσιαστικών τους προσόντων με τις προϋποθέσεις που θέτει η αντίστοιχη προκήρυξη. Εν συνεχεία οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να αποστείλουν τις αιτήσεις τους, αποκλειστικά σε ηλεκτρονική μορφή, στην ηλεκτρονική διεύθυνση της Μόνιμης Αντιπροσωπείας: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloak0c139dc0163117c68930c030cb457bf0').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addy0c139dc0163117c68930c030cb457bf0 = 'admin' + '@'; addy0c139dc0163117c68930c030cb457bf0 = addy0c139dc0163117c68930c030cb457bf0 + 'rp-grece' + '.' + 'be'; var addy_text0c139dc0163117c68930c030cb457bf0 = 'admin' + '@' + 'rp-grece' + '.' + 'be';document.getElementById('cloak0c139dc0163117c68930c030cb457bf0').innerHTML += ''+addy_text0c139dc0163117c68930c030cb457bf0+''; (υπόψη κυρίας Μιχελογιαννάκη). Επιλέγεται ως μέθοδος αποστολής των αιτήσεων αυτή του ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, αφενός για λόγους ταχύτητας κι αφετέρου διότι η πλειονότητα των αρμοδίων υπηρεσιών της Ε.Ε. ζητούν από τις Μόνιμες Αντιπροσωπείες να τους διαβιβάσουν τις αιτήσεις αποκλειστικά σε ηλεκτρονική μορφή (e-mail). Οι εν λόγω αιτήσεις πρέπει να διαβιβαστούν στη Μόνιμη Αντιπροσωπεία, τουλάχιστον πέντε (5) εργάσιμες ημέρες πριν από τη λήξη της σχετικής προθεσμίας, προκειμένου να είναι δυνατή η συμπλήρωση ή η διόρθωσή τους, σε περιπτώσεις που τούτο απαιτείται, καθώς και η εμπρόθεσμη προώθησή τους στις αντίστοιχες υπηρεσίες της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. Τα λοιπά στοιχεία του φακέλου υποψηφιότητας μπορούν να αποστέλλονται, σε μεταγενέστερο στάδιο της διαδικασίας επιλογής, ταχυδρομικώς. Επιπρόσθετα, η ηλεκτρονική διαβίβαση των αιτήσεων προς τη Μόνιμη Ελληνική Αντιπροσωπεία, θα πρέπει να συνδυάζεται και με την τηλεομοιοτυπική διαβίβαση των σχετικών αιτήσεων με έγγραφο της υπηρεσίας, στην οποία υπάγεται ο δημόσιος υπάλληλος, προκειμένου να αποδεικνύεται ότι η υπηρεσία του ενδιαφερομένου έχει λάβει γνώση των σχετικών ενεργειών του. Το εν λόγω έγγραφο θα αποσταλεί στη Μόνιμη Αντιπροσωπεία (υπόψη κας Μιχελογιαννάκη) με φαξ στους αριθμούς 003225515619 και 003225515651. Σε περίπτωση κατά την οποία δεν είναι εφικτή η εμπρόθεσμη αποστολή του παραπάνω διαβιβαστικού, θα πρέπει να αποστέλλεται εμπρόθεσμα η σχετική αίτηση των υποψηφίων προς την υπηρεσία τους, με την σφραγίδα πρωτοκόλλησης, χωρίς βέβαια να αναβάλλεται η εκ των υστέρων αποστολή του διαβιβαστικού. Εφόσον υπάρξει σχετική αποδοχή της αίτησης, η Επιτροπή ή το Συμβούλιο καλεί τον εργοδότη, εν προκειμένω την κρατική αρχή, να πιστοποιήσει ότι: α) ο ενδιαφερόμενος απασχολείται στις υπηρεσίες της τουλάχιστον κατά το τελευταίο δωδεκάμηνο, β) δέχεται να τον αποσπάσει και ότι γ) διατηρείται το ισχύον καθεστώς ιατροφαρμακευτικής ασφάλισης. Στο στάδιο αυτό απαιτείται επίσης, ανάλογα με τη Γενική Διεύθυνση / Υπηρεσία στην οποία αποσπάται ο Εθνικός Εμπειρογνώμονας, εθνική εξουσιοδότηση ασφαλείας, η οποία να του επιτρέπει την πρόσβαση σε διαβαθμισμένες πληροφορίες, από τις αρμόδιες υπηρεσίες των κρατών – μελών. Η Επιτροπή ή το Συμβούλιο καταβάλλει στους Εθνικούς Εμπειρογνώμονες ημερήσια αποζημίωση και καλύπτει έκτακτες ανάγκες ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, εφόσον αυτές προκύψουν κατά το διάστημα της απόσπασης. Οι Διευθύνσεις Διοικητικού/Προσωπικού των Υπουργείων, των Γενικών και Ειδικών Γραμματειών και των φορέων παρακαλούνται να διαβιβάσουν άμεσα, ηλεκτρονικά, την παρούσα εγκύκλιο σε όλους τους εποπτευόμενους φορείς. Επίσης, παρακαλούνται οι Αποκεντρωμένες Διοικήσεις του Κράτους να διαβιβάσουν άμεσα, ηλεκτρονικά, την παρούσα σε όλους τους Ο.Τ.Α. α’ και β’ βαθμού. Επισημαίνεται ότι, οι υποψήφιοι για τις θέσεις των Εθνικών Εμπειρογνωμόνων, θα πρέπει να έχουν ολοκληρώσει με επιτυχία την περίοδο δοκιμαστικής υπηρεσίας τους, σύμφωνα με τις σχετικές διατάξεις. Τέλος σημειώνεται, ότι οι εν λόγω προκηρύξεις για τις θέσεις των Εθνικών Εμπειρογνωμόνων, στις οποίες προσδιορίζονται τόσο τα καθήκοντα, όσο και τα προσόντα που πρέπει να διαθέτουν οι ενδιαφερόμενοι, επισυνάπτονται στην παρούσα εγκύκλιο και δημοσιεύονται στην ηλεκτρονική σελίδα του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης: www.ydmed.gov.gr στην ενότητα: Προκηρύξεις/Προσωπικό/Αποσπάσεις (http://www.ydmed.gov.gr/?cat=55) Η υπηρεσία μας και η Μόνιμη Ελληνική Αντιπροσωπεία είμαστε στη διάθεσή σας για κάθε συνεργασία.
ΕΤΕΑ ποια ταμεία εντάσσονται

ΕΤΕΑ ποια ταμεία εντάσσονται

ΕΤΕΑ Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης ποια ταμεία εντάσσονται Το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης γνωστοποιεί τις ρυθμίσεις του άρθρου 12 της Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄ 256/31.12.2012) σχετικά με τη λειτουργία του ΕΤΕΑ. Συγκεκριμένα το υπουργείο γνωστοποιεί ότι στο ΦΕΚ 256/31.12.2012, τεύχος Α΄, δημοσιεύτηκε η Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου «Ρυθμίσεις κατεπειγόντων θεμάτων αρμοδιότητας των Υπουργείων Εσωτερικών, Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη, της Γενικής Γραμματείας της Κυβέρνησης και του Υπουργού Επικρατείας», στο άρθρο 12 της οποίας ρυθμίζονται θέματα που αφορούν το Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης ΕΤΕΑ και το Ενιαίο Ταμείο Ασφάλισης Τραπεζοϋπαλλήλων ΕΤΑΤ. Ποιοι εντάσσονται στο ΕΤΕΑ1. Ειδικότερα, με την παράγραφο 1 προβλέπεται ότι από 1.1.2013 εντάσσονται υποχρεωτικά στο Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (ΕΤΕΑ) τα ταμεία και οι τομείς επικουρικής ασφάλισης για τα οποία υποβλήθηκε αίτημα εξαίρεσης από την ένταξή τους στο ΕΤΕΑ σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 36 του ν. 4052/2012 (Α΄ 41), εφόσον μέχρι 31.12.2012: α) δεν έχουν υποβληθεί στο Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας αναλογιστικές μελέτες και καταστατικά κατά ταοριζόμενα στα άρθρα 7 και 8 του ν. 3029/2002 (Α΄160) ή β) έχουν υποβληθεί και απορριφθεί.Για όσες περιπτώσεις έχουν υποβληθεί μέχρι 31.12.2012 αναλογιστικές μελέτες και καταστατικά και εκκρεμεί η επεξεργασία τους στην Εθνική Αναλογιστική Αρχή και στην αρμόδια Διεύθυνση Επαγγελματικής Ασφάλισης του Υπουργείου μας, η προθεσμία ολοκλήρωσης των σχετικών διαδικασιών παρατείνεται έως την 28.2.2013.2. Σημειώνεται ότι κατ’ εφαρμογή των παρ. 1 και 2 του άρθρου 36 του ν. 4052/2012, στο ΕΤΕΑ εντάχθηκαν από 1.7.2012 οι κάτωθι: 1) το Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης Μισθωτών (ΕΤΕΑΜ), 2) από το ΤΕΑΙΤ: α) ο Τομέας Επικουρικής Ασφάλισης Προσωπικού Ανωνύμων Εταιρειών Οινοποιίας Ζυθοποιίας και Οινοπνευματοποιίας (ΤΕΑΠΟΖΟ) και β) ο Τομέας Επικουρικής Ασφάλισης Εκπαιδευτικών Ιδιωτικής Γενικής Εκπαίδευσης (ΤΕΑΕΙΓΕ), 3) οι τομείς του Κλάδου ΕπικουρικήςΑσφάλισης του ΤΑΥΤΕΚΩ (ΤΕΑΠ–ΕΛΤΑ, ΤΕΑΠ-ΟΤΕ, ΤΕΑΠ-ΕΡΤΤ και ΤΕΑΠ-ΕΤΒΑ) και 4) ο Κλάδος Ασφάλισης Προσωπικού ΔΕΗ του ΤΑΥΤΕΚΩ, ως προς τους κατ’ επικουρική ασφάλιση ασφαλισμένους του.Κατόπιν αιτήματος των αντιπροσωπευτικότερων συνδικαλιστικών οργανώσεων των ασφαλισμένων τους εξαιρέθηκαν από την ένταξη στο ΕΤΕΑ οι Τομείς ΤΕΑΥΕΚ, ΤΕΑΥΦΕ, ΤΕΑΥΝΠΤ, ΤΕΑΥΕΤ, ΤΕΑΠΕΠ, ΤΕΑΧ και ΤΕΑΑΠΑΕ του ΤΕΑΙΤ, το ΤΕΑΔΥ και οι Τομείς του ΤΕΑΠΟΚΑ και ΤΑΔΚΥ, καθώς και το ΕΤΑΤ ως προς την επικουρική ασφάλιση.Ωστόσο, ορισμένες συνδικαλιστικές οργανώσεις δεν έχουν υποβάλλει τα απαιτούμενα από τα άρθρα 7 και 8 του ν.3029/2002 στοιχεία, δηλαδή καταστατικό και αναλογιστική μελέτη παρά τα σχετικά έγγραφα (Α.Π. Φ51000/12138/169/1-6-2012 και Φ51000/οικ.20698/301/18-9-2012) του Υπουργείου, με τα οποία επισημαίνετο ότι οι καθυστέρηση και αδράνεια ως προς την ολοκλήρωση των διαδικασιών για την μετατροπή τους σε επαγγελματικά ταμεία, θα είχε ως αντίκτυπο την μη ομαλήκαταβολή των συντάξεων.Για το λόγο αυτό κρίθηκε επιβεβλημένη η υπαγωγή στο ΕΤΕΑ όσων ταμείων δεν έχουν ολοκληρώσει τις απαιτούμενες ενέργειες για την ουσιαστική μετατροπή τους σε νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου.Κατόπιν των ανωτέρω, στο πλαίσιο των διατάξεων της παρ. 1 του άρθρου 12 της εν λόγω Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου από την 1η Ιανουαρίου 2013 εντάσσονται υποχρεωτικά στο ΕΤΕΑ το Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης Δημοσίων Υπαλλήλων (ΤΕΑΔΥ) και οι Τομείς του ΤΑΔΚΥ και ΤΕΑΠΟΚΑ, καθώς και ο Τομέας Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων ΕμπορικώνΚαταστημάτων (ΤΕΑΥΕΚ) του ΤΕΑΙΤ, καθώς μέχρι 31.12.2012 δεν υποβλήθηκαν στο Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας από τις αντιπροσωπευτικότερες οργανώσεις των ασφαλισμένων τους καταστατικό και αναλογιστική μελέτη για την μετατροπή τους σε ν.π.ι.δ. –επαγγελματικά ταμεία υποχρεωτικής ασφάλισης.Προκειμένου να ολοκληρωθεί από την Διεύθυνση Επαγγελματικής Ασφάλισης του Υπουργείου μας και την Εθνική Αναλογιστική Αρχή η επεξεργασία των υποβληθέντων μέχρι 31.12.2012 από τις αντιπροσωπευτικότερες οργανώσεις των ασφαλισμένων τους καταστατικών και αναλογιστικών μελετών για την μετατροπή σε επαγγελματικά ταμεία – ν.π.ι.δ. των Τομέων Επικουρικής Ασφάλισης Ασφαλιστών και Προσωπικού Ασφαλιστικών Επιχειρήσεων (ΤΕΑΑΠΑΕ), Επικουρικής Ασφάλισης Προσωπικού Εταιρειών Πετρελαιοειδών (ΤΕΑΠΕΠ), Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων ΕμπορίουΤροφίμων (ΤΕΑΥΕΤ), Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων Φαρμακευτικών Εργασιών (ΤΕΑΥΦΕ),Επικουρικής Ασφάλισης Χημικών (ΤΕΑΧ) και Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων Ναυτικών και Tουριστικών Πρακτορείων (ΤΕΑΥΝΠΤ) του Ταμείου Επικουρικής Ασφάλισης Ιδιωτικού Τομέα (ΤΕΑΙΤ), καθώς και του Ενιαίου Ταμείου Ασφάλισης Τραπεζοϋπαλλήλων (ΕΤΑΤ) ως προς την επικουρική ασφάλιση, ορίζεται καταληκτική ημερομηνία ολοκλήρωσης των σχετικών διαδικασιών η 28ηΦεβρουαρίου 2013.Β. Κατάργηση της παρ. 4 του άρθρου 42 του ν. 4052/2012.Με την παράγραφο 2 καταργείται η διάταξη της παρ. 4 του άρθρου 42 του ν. 4052/2012 (Α΄ 41), καθόσον τα ταμεία επικουρικής ασφάλισης ν.π.δ.δ. που μετατρέπονται σε επαγγελματικά ταμεία ν.π.ι.δ., βάσει της διατάξεως της παραγράφου 4 του άρθρου 36 του ν. 4052/2012 διέπονται από τις διατάξεις των άρθρων 7 και 8 του ν. 3029/2002 και λειτουργούν σε καθαρά κεφαλαιοποιητική βάση.Γ. Λειτουργία του ΕΤΑΤ ως ν.π.δ.δ.Στην παράγραφο 3 του άρθρου 12 ορίζεται ότι οι παροχές που χορηγούνται στους μέχρι 31.12.1992 ασφαλισμένους, καθώς και στους συνταξιούχους του Λογαριασμού Διαχείρισης Κεφαλαίων Πρόσθετης Ασφάλισης Συμπληρωματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών του Λογαριασμού Ασφαλιστικών Καλύψεων Προσωπικού Τράπεζας Αττικής (ΛΑΚ) σύμφωνα με το άρθρο 9 τουν. 3554/2007 (Α΄ 80) εξακολουθούν να καταβάλλονται από το ΕΤΑΤ από ειδικό λογαριασμό που τηρείται από τα ποσά που καταβάλλει η εργοδότρια Τράπεζα. Σημειώνεται ότι ο ΛΑΚ αποτελεί δευτερεύοντα φορέα επικουρικής ασφάλισης, καθώς οι εργαζόμενοι στην Τράπεζα Αττικής ασφαλίζονται για επικουρική σύνταξη στο ΤΑΠΙΛΤΑΤ (ν.π.ι.δ.).Μετά την ολοκλήρωση των σχετικών διαδικασιών και την πιθανή μετατροπή του ΕΤΑΤ ως προς την επικουρική ασφάλιση σε επαγγελματικό ταμείο – ν.π.ι.δ. υποχρεωτικής ασφάλισης ή την ένταξή του στο ΕΤΕΑ, το ΕΤΑΤ ως ν.π.δ.δ. θα εξακολουθήσει να καταβάλλει τις παροχές προσυνταξιοδοτικού καθεστώτος και τις συντάξεις του ΛΑΚ ως δευτερεύοντος φορέα επικουρικής ασφάλισης, τόσο στους ήδη συνταξιούχους του, καθώς και στους μέχρι 31.12.1992 ασφαλισμένους που θα θεμελιώσουνδικαίωμα σύνταξης προσυνταξιοδοτικού καθεστώτος.Δ. Αναπροσαρμογή των καταβαλλόμενων από το ΕΤΑΤ παροχών.Με την παράγραφο 4 παρέχεται εξουσιοδότηση έτσι ώστε με Προεδρικό Διάταγμα, μετά από πρόταση του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, αναλογιστική μελέτη, γνώμη του Δ.Σ. του ΕΤΑΤ και γνώμη του Συμβουλίου Κοινωνικής Ασφάλισης, να αναπροσαρμόζονται οι καταβαλλόμενες από το ΕΤΑΤ, ως ν.π.δ.δ, προσυνταξιοδοτικές παροχές και παροχές ΛΑΚ. Η αναλογιστική μελέτη εκπονείται εντός δύο (2) μηνών από την ανάθεση από το Δ.Σ. του ΕΤΑΤ. Ηαναλογιστική μελέτη ανατίθεται εντός μηνός από την έναρξη ισχύος της διάταξης αυτής, δηλαδή μέχρι 31.1.2013. Παρακαλούμε για την ορθή εφαρμογή των κοινοποιούμενων διατάξεων και την συνεργασία των αρμόδιων υπηρεσιών του ΕΤΕΑ, του ΤΕΑΔΥ και του ΤΕΑΙΤ, για την ομαλή ένταξη των ασφαλισμένων και συνταξιούχων τους στο ΕΤΕΑ και την απρόσκοπτη συνέχιση καταβολής των συντάξεων.Το Διοικητικό Συμβούλιο του ΕΤΑΤ παρακαλείται, επίσης, για την άμεση ανάθεση, το αργότερο μέχρι 31.1.2013, εκπόνησης αναλογιστικής μελέτης βάσει της οποίας θα αναπροσαρμοστούν οι παροχές που θα εξακολουθήσει να καταβάλλει το ΕΤΑΤ ως ν.π.δ.δ. και την υποβολή σχετικής πρότασης στο Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας.
Εισητήρια Συγκοινωνιών σε συσκευασία των 11

Εισητήρια Συγκοινωνιών σε συσκευασία των 11

Εισητήρια Αστικών Συγκοινωνιών σε δεσμίδα των 11 με δωρεάν εισιτήριο Ξεκίνησε η πώληση της δεσμίδας των 11 για τα εισιτήρια των αστικών συγκοινωνιών η οποία προσφέρει εκπτωση αφού το ένα θα διατίθεται δωρεάν.Η προσφορά αυτή αφορά τα ενιαία εισιτήρια αξίας 1,40 ευρώ το ολόκληρο, 0,70 ευρώ το μειωμένο και τα εισιτήρια μίας διαδρομής με λεωφορεία, τρόλεϊ ή τραμ αξίας 1,20 ευρώ το ολόκληρο και 0,60 ευρώ το μειωμένο. Τα εισιτήρια στη δεσμίδα των 11 αναγράφουν σε εμφανές σημείο της εμπρόσθιας και οπίσθιας όψης, με κόκκινο χρώμα, ότι αποτελούν εισιτήρια δεσμίδας 11 τεμαχίων. Τα συγκεκριμένα εισιτήρια των συγκοινωνιών δεν πωλούνται μεμονωμένα, αλλά σε ειδική συσκευασία και διατίθενται αποκλειστικά από τα εκδοτήρια.
Οι πρώτοι Φοροι στα ακίνητα που θα πληρωθούν το 2013

Οι πρώτοι Φοροι στα ακίνητα που θα πληρωθούν το 2013

Φοροι στα ακίνητα Οι πρώτοι που θα πληρωθούν το 2013 Ποιοι είναι οι φόροι στα ακινήτα που θα αποσταλούν ειδοποιητηρια με το που μπήκε το 2013 Διπλό φορο θα καλεστούν να πληρώσουν πάνω από 500.000 ιδιοκτήτες ακινήτων στα μέσα Φεβρουαρίου, καθώς το υπ. Οικονομικών προσανατολίζεται στο να στείλει σε ενιαίο εκκαθαριστικό σημείωμα το ΦΑΠ Φόρο Ακίνητης Περιουσίας για τα έτη 2011 και 2012., καθως προσδοκά να εισπράξει 1 δισ. ευρώ από τους δύο φόρους αυτούς Η διαφορά σε σχέση με τον ΦΑΠ του 2010 είναι ότι για τον ΦΑΠ του 2011 και 2012, οι πολίτες θα καταβάλλουν μαζί τον ΦΑΠ και για τα δύο ετη, αλλά σε 10 μηνιαίες δόσεις. Το ενιαίο ειδοποιητήριο των ΦΑΠ θα περιεχει τον ΦΑΠ για το 2011 αλλά και τον ΦΑΠ του 2012 .Ο ΦΑΠ του 2011 Αφορά πάνω από 500.000 φορολογούμενους που κατείχαν την 1η - 1 - 2011 κτίσματα εντός σχεδίων πόλεων και οικόπεδα, με συνολική αντικειμενική αξία άνω των 200.000 ευρώ. Ο εν λόγω φόρος στα ακίνητα υπολογίζεται με συντελεστές κλιμακούμενους από 0,02% έως και 2% επί της συνολικής αξίας των ακινήτων κάθε υπόχρεου, ύστερα από την αφαίρεση του αφορολόγητου ποσού των 200.000 ευρώ. Ο ΦΑΠ του 2012, ισχύει ακριβώς το ίδιο πλαίσιο με τον ΦΑΠ του 2011, με την μόνη διαφορά ότι αφορά πάνω από 500.000 φορολογούμενους που κατείχαν την 1η - 1 - 2012 κτίσματα και οικόπεδα εντός σχεδίων πόλεων, συνολικής αντικειμενικής αξίας 200.000 ευρώ. Επίσης εκτός απο τον Ενιαίο ΦΑΠ των δύο ετων πάνω από 5 εκατ. νοικοκυριά καλούνται να πληρώσουν έως τον προσεχή Μάιο τις τελευταίες 2 ή 3 διμηνιαίες δόσεις του Έκτακτου Ειδικού Τέλους Ηλεκτροδοτούμενων Δομημένων Επιφανειών του 2012, ώστε να εισπραχθούν 2,28 δισ. ευρώ.
13 Θέσεις Εργασίας στον Δήμο Κοζάνης

13 Θέσεις Εργασίας στον Δήμο Κοζάνης

13 Θέσεις Εργασίας στον Δήμο Κοζάνης Ανακοίνωση για την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά έντεκα (11) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των Παιδικών Σταθμών και του Βρεφονηπιακού Σταθμού του Δήμου Κοζάνης( 31/12/2012 ) Ο Δήμος Κοζάνης Ανακοινώνει την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά έντεκα (11) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των Παιδικών Σταθμών και του Βρεφονηπιακού Σταθμού του Δήμου Κοζάνης, που εδρεύουν στην πόλη της Κοζάνης προκήρυξη του Δήμου Κοζάνης ΣΟΧ 2/2012 ΠροκήρυξηΑίτηση ΣυμμετοχήςΠαράρτημα ΑνακοινώσεωνΔικαιολογητικάΥποβολή Αίτησεων Η υποβολή των αιτήσεων για την πρόσληψη προσωπικού με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου για την υπ. αριθμ. 82158/12-12-2012 προκήρυξη του Δήμου Κοζάνης (ΣΟΧ 02/2012), λήγει στις 10 Ιανουαρίου 2013 Ανακοίνωση για την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δυο (2) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των Παιδικών Σταθμών και του Βρεφονηπιακού Σταθμού του Δήμου Κοζάνης( 31/12/2012 ) Ο Δήμος Κοζάνης Ανακοινώνει την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δυο (2) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των Παιδικών Σταθμών και του Βρεφονηπιακού Σταθμού του Δήμου Κοζάνης, που εδρεύουν στην πόλη της Κοζάνης, προκήρυξη του Δήμου Κοζάνης ΣΟΧ 3/2012 ΠροκήρυξηΑίτηση ΣυμμετοχήςΠαράρτημα ΑνακοινώσεωνΔικαιολογητικάΥποβολή Αιτήσεων Η υποβολή των αιτήσεων για την πρόσληψη προσωπικού με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου για την υπ. αριθμ. 84856/24-12-2012 προκήρυξη του Δήμου Κοζάνης (ΣΟΧ 03/2012), λήγει στις 10 Ιανουαρίου 2013
Απογραφη Συνταξιούχων του ΟΑΕΕ μέχρι Αυριο

Απογραφη Συνταξιούχων του ΟΑΕΕ μέχρι Αυριο

Απογραφη Συνταξιούχων του ΟΑΕΕ αλλιως διακοπή της σύνταξης Μέχρι και αύριο Παρασκευή 4 Ιανουαρίου, έχει πάρει παράταση η προθεσμία για την απογραφή των συνταξιούχων του ΟΑΕΕ. Η παράταση απο τον ΟΑΕΕ δόθηκε επειδή συνέπεσαν οι τελευταίες ημέρες απογραφής, με τις ημέρες των εορτών και ταυτόχρονα παρατηρήθηκε μεγάλος όγκος συναλλαγών στις Τράπεζες και στα ΕΛΤΑ, για υποχρεώσεις που έληγαν στις 31 Δεκεμβρίου, εξηγεί σε ανακοίνωσή του ο ΟΑΕΕ. Ο ΟΑΕΕ υπενθυμίζει ότι η απογραφή είναι υποχρεωτική και γίνεται με αυτοπρόσωπη παρουσία.Τονίζεται επίσης ότι «η 4η Ιανουαρίου 2013 είναι καταληκτική ημερομηνία απογραφής και δεν θα δοθεί άλλη παράταση, ενώ σε όσους δεν απογραφούν ο ΟΑΕΕ θα προχωρήσει άμεσα σε αναστολή καταβολής της σύνταξης του Φεβρουαρίου».
Δικαιολογητικά Φορολογικής Δήλωσης κατοικων Εξωτερικού παραταση

Δικαιολογητικά Φορολογικής Δήλωσης κατοικων Εξωτερικού παραταση

Παράταση για τα δικαιολογητικά κατοικων Εξωτερικού φορολογικής δήλωσης 2012 Παράτείνεται η προθεσμία για τα δικαιολογητικά τα οποία υποχρεούνται να υποβάλλουν τα φυσικά πρόσωπα τα οποία δηλώνουν ότι φορολογούνται μόνο για τα εισοδήματα τους που προκύπτουν στην Ελλάδα και διαμένουν στην αλλοδαπή κατοικων εξωτερικού, για το Οικονομικό έτος 2012 Συγκεκριμένα για το οικονομικό έτος 2012, η προθεσμία υποβολής των δικαιολογητικών, τα οποία υποχρεούνται να υποβάλλουν τα φυσικά πρόσωπα που δηλώνουν τόπο κατοικίας ή συνήθους διαμονής στην αλλοδαπή και υπόκεινται σε φόρο μόνο για τα εισοδήματά τους που προκύπτουν στην Ελλάδα, και η οποία λήγει στις 31.12.2012, παρατείνεται μέχρι την 29.3.2013.Η υποβολή των δικαιολογητικών γίνεται στις αρμόδιες Δ.Ο.Υ. μέσω του αντικλήτου τους. Από την ως άνω υποχρέωση εξαιρούνται όσοι αποκτούν εισόδημα από την Ε' πηγή εισοδήματος (εισόδημα από γεωργικές επιχειρήσεις) και μέχρι ποσού 500,00 € με βάση τις διατάξεις του άρθρου 42 του Κ.Φ.Ε. , καθώς και όσοι αποκτούν εισόδημα από τόκους καταθέσεων που φορολογούνται αυτοτελώς και εφόσον στην περίπτωση αυτή δεν έχουν υποχρέωση να υποβάλλουν δήλωση φορολογίας εισοδήματος στην Ελλάδα.ΠΟΙΟΙ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΟΙ Τα φυσικά πρόσωπα που δηλώνουν τόπο κατοικίας ή συνήθους διαμονής στην αλλοδαπή και υπόκεινται σε φόρο μόνο για το εισόδημά τους που προκύπτει στην Ελλάδα υποχρεούνται, ταυτόχρονα με την υποβολή της δήλωσης φορολογίας εισοδήματός τους οικονομικού έτους 2012 (χρήση 2011) να υποβάλλουν: α) εφόσον υπόκεινται σε φόρο για το παγκόσμιο εισόδημά τους σε κράτος με το οποίο η Ελλάδα έχει συνάψει Σύμβαση Αποφυγής Διπλής Φορολογίας (Σ.Α.Δ.Φ.) του εισοδήματος, πιστοποιητικό φορολογικής κατοικίας, το οποίο είναι ενσωματωμένο στις προβλεπόμενες Αιτήσεις Εφαρμογής των Σ.Α.Δ.Φ.Ε., με εξαίρεση τις ΗΠΑ και την Τουρκία, οι οποίες εκδίδουν το δικό τους πιστοποιητικό, β) εφόσον υπόκεινται σε φόρο για το παγκόσμιο εισόδημά τους σε κράτος με το οποίο η Ελλάδα δεν έχει συνάψει Σ.Α.Δ.Φ.Ε., τα κάτωθι: ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ − δήλωση φορολογίας εισοδήματος, εάν προβλέπεται κάτι τέτοιο στη χώρα προέλευσης ή − βεβαίωση από δημόσια αρχή της χώρας προέλευσης (φορολογική αρχή, δήμος κ.λπ.), από την οποία να προκύπτει το παγκόσμιο εισόδημα του φορολογουμένου, καθώς και η μόνιμη κατοικία του ιδίου, αλλά και των μελών της οικογένειάς του (σύζυγος, τέκνα), εφόσον αυτά υφίστανται, προκειμένου να αποδειχθεί ο ισχυρός δεσμός του φυσικού προσώπου με τη χώρα προέλευσης. Τα εν λόγω έγγραφα της περίπτωσης αυτής που έχουν συνταχθεί στο έδαφος του κράτους προέλευσης, θα πρέπει να φέρουν την επισημείωση της Χάγης [Ν. 1497/1984 (ΦΕΚ Α΄/188/27.11.1984)], εφόσον το αλλοδαπό κράτος εμπίπτει στην κατάσταση των κρατών που έχουν προσχωρήσει στη Σύμβαση της Χάγης (σχετ: ΥΠΟΙΚ 1047385/542/000625.5.2006), όπως έχει συμπληρωθεί και ισχύει. Για τα κράτη τα οποία δεν έχουν προσχωρήσει στην εν λόγω Σύμβαση, ισχύει η προξενική θεώρηση. 2. Σε περίπτωση μη υποβολής ή εκπρόθεσμης υποβολής των παραπάνω εγγράφων, τα φυσικά πρόσωπα θα θεωρούνται κάτοικοι Ελλάδας και θα φορολογούνται στην Ελλάδα για το παγκόσμιο εισόδημά τους. 3. Αρμόδια Δ.Ο.Υ. για την υποβολή των δηλώσεων αυτών ορίζεται η Δ.Ο.Υ. στην οποία ο υπόχρεος υποβάλλει δήλωση φορολογίας εισοδήματος ως κάτοικος αλλοδαπής.
ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΑΠΑΛΛΑΓΗ ΕΙΔΙΚΟ ΤΕΛΟΣ ΑΚΙΝΗΤΩΝ 2013

ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΑΠΑΛΛΑΓΗ ΕΙΔΙΚΟ ΤΕΛΟΣ ΑΚΙΝΗΤΩΝ 2013

ΠΩΣ ΘΑ ΓΙΝΕΙ Η ΑΠΑΛΛΑΓΗ ΑΠΟ ΤΟ ΧΑΡΑΤΣΙ ΤΗΣ ΔΕΗ ΓΙΑ ΤΟ 2013 ΕΕΤΗΔΕΕΙΔΙΚΟ ΤΕΛΟΣ ΑΚΙΝΗΤΩΝ 2013
Ζητούν μείωση Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης Πετρέλαιου

Ζητούν μείωση Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης Πετρέλαιου

Ζητούν μείωση Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης Πετρέλαιου Άμεση επιστροφή στο προηγούμενο κατώτατο ύψος του Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης στο πετρέλαιο θέρμανσης (21 ευρώ/1.000 λ.) και ταυτόχρονο άνοιγμα διαλόγου για την οριστική λύση του προβλήματος, ζητούν οι Επαγγελματικές Οργανώσεις Λιανικής Αγοράς Καυσίμων με κοινή ανακοίνωσή τους. Όπως αναφέρεται στο σχετικό έγγραφο: «Στο οικονομικό έγκλημα σε βάρος της κοινωνίας και των εσόδων του Δημοσίου, που συντελείται εφέτος με την αύξηση του Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης στο πετρέλαιο θέρμανσης, προστίθεται και το έγκλημα σε βάρος της δημόσιας υγείας και του περιβάλλοντος καθώς το νέφος από τα τζάκια και τις ξυλόσομπες συνιστά άμεση απειλή για την υγεία των πολιτών». Μία από τις δεκάδες πηγές που αναφέρονται στο πρόβλημα που δημιουργεί η καύση του ξύλου στην υγεία των πολιτών στην ατμόσφαιρα, εντός και εκτός σπιτιών, είναι το Ινστιτούτο Τεχνολογίας και Εφαρμογών Στερεών Καυσίμων του Εθνικού Κέντρου Έρευνας και Τεχνολογικής Ανάπτυξης. Η Ομοσπονδία Βενζινοπωλών Ελλάδος (Ο.Β.Ε.), η Πανελλήνια Ομοσπονδία Πρατηριούχων Εμπόρων Καυσίμων (ΠΟΠΕΚ), η Ένωση Εμπόρων Υγρών Καυσίμων Ν. Αττικής, το Επαγγελματικό Σωματείο Εμπόρων Καυσίμων και Εκμεταλλευτών Σταθμών Αυτ/των Ν. Θεσσαλονίκης «Ο Μέγας Αλέξανδρος» και το Σωματείο Εμπόρων Υγρών Καυσίμων Θεσσαλονίκης «Άγιος Δημήτριος» εκτιμούν ότι «έφτασε η ώρα που η κυβέρνηση πρέπει να αναγνωρίσει το προφανές. Δηλαδή, ότι η αύξηση του φόρου στο πετρέλαιο θέρμανσης έχει καταδικάσει χιλιάδες νοικοκυριά να κρυώνουν και έχει αναγκάσει χιλιάδες επίσης πολίτες να επιστρέψουν στα παραδοσιακά μέσα θέρμανσης, θέτοντας σε κίνδυνο την υγεία τους και το περιβάλλον. Τα δάση ξυλεύονται ανεξέλικτα, η ατμόσφαιρα επιβαρύνεται και τα έσοδα του Δημοσίου κατακρημνίζονται αφού οι πωλήσεις πετρελαίου θέρμανσης έχουν σχεδόν εκμηδενιστεί».
Αντικατάσταση 51 διευθυντών και υποδιευθυντών εφοριών

Αντικατάσταση 51 διευθυντών και υποδιευθυντών εφοριών

Αντικατάσταση 51 διευθυντών και υποδιευθυντών εφοριών Την αντικατάσταση 51 διευθυντών και υποδιευθυντών εφοριών, καθώς και 12 εποπτών προβλέπουν δύο αποφάσεις του υφυπουργού Οικονομικών Γιώργου Μαυραγάνη που αναμένεται να δημοσιευτούν στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως. Οι αντικαταστάσεις και οι νέες τοποθετήσεις αφορούν σε θέσεις για τις οποίες έχει λήξει η θητεία των εως τώρα προϊσταμένων των συγκεκριμένων υπηρεσιών όπως προκύπτει από τις αποφάσεις, ενώ τίθενται ποσοτικοί και ποιοτικοί στόχοι ανά τρίμηνο τους οποίους πρέπει να εκπληρώνουν οι νέοι προϊστάμενοι. Μεταξύ άλλων, ο διευθυντής του γραφείου του υφυπουργού Οικονομικών Γεώργιος Κωστολιάς τοποθετείται διευθυντής του Διαπεριφερειακού Ελεγκτικού Κέντρου και ο διευθυντής ελέγχου και σχεδιασμού του ΣΔΟΕ Νίκος Λέκκας επικεφαλής της Α ΔΟΥ Αθηνών. πηγη:ΑΠΕ
ICT4Growth Ενίσχυση των ελληνικών επιχειρήσεων

ICT4Growth Ενίσχυση των ελληνικών επιχειρήσεων

ICT4Growth Ενίσχυση των ελληνικών επιχειρήσεων Με 120 εκατ. ευρώ συνολικά θα ενισχυθούν οι επιχειρηματικές δραστηριότητες τεχνολογικής καινοτομίας μέσω της Δράσης ICT4Growth («Υποστήριξη Επιχειρήσεων για την Υλοποίηση Επενδυτικών Σχεδίων ανάπτυξης-παροχής καινοτόμων προϊόντων και υπηρεσιών προστιθέμενης αξίας»), που προωθεί η Κοινωνία της Πληροφορίας. Στόχος της παρέμβασης είναι η υλοποίηση αντίστοιχων επενδυτικών σχεδίων, με απώτερο σκοπό την ανάπτυξη νέων υπηρεσιών προστιθέμενης αξίας, που θα ενισχύσουν ουσιαστικά κλάδους της ελληνικής οικονομίας με δυναμική εξωστρέφειας και θα αυξήσουν τις δυνατότητές τους για την επίτευξη ανταγωνιστικών πλεονεκτημάτων. Από τη συνολική Δημόσια Δαπάνη των 120 εκατ. ευρώ, τα 80 εκ. θα κατευθυνθούν στις Περιφέρειες Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, Ηπείρου, Θεσσαλίας, Ιονίων Νήσων, Δυτικής Ελλάδας Πελοποννήσου, Βορείου Αιγαίου και Κρήτης. Στη Δυτική Μακεδονία θα διατεθούν 2 εκ., στη Κεντρική Μακεδονία 15 εκ., στη Στερεά Ελλάδα 2 εκ., στην Αττική 20 εκ. και στο Νότιο Αιγαίο 1 εκ. Η Δημόσια Δαπάνη του προγράμματος συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης (ΕΤΠΑ) και από το Ελληνικό Δημόσιο. Η Δράση ενισχύει ώριμα επενδυτικά σχέδια για το σχεδιασμό, την ανάπτυξη και την εμπορική διάθεση καινοτόμων προϊόντων και υπηρεσιών προστιθέμενης αξίας, καθώς και των υποδομών για την αξιόπιστη διάθεσή τους τόσο μέσα στην Ελλάδα όσο και διεθνώς, και που αφορούν ή βασίζονται σε Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ΤΠΕ). Προτάσεις μπορούν να υποβάλλουν μεμονωμένες υφιστάμενες, νεοϊδρυθείσες και υπό σύσταση επιχειρήσεις ιδιωτικού δικαίου ή συμπράξεις αυτών, ανεξαρτήτως νομικής μορφής, που δραστηριοποιούνται νόμιμα στην ελληνική επικράτεια. Τα προϊόντα και οι υπηρεσίες που θα αναπτυχθούν μέσω των επενδυτικών σχεδίων, μπορούν να απευθύνονται τόσο σε μεμονωμένους καταναλωτές, όσο και σε άλλες επιχειρήσεις. Μπορούν επίσης να αφορούν το τελικό προϊόν/ υπηρεσία ή μέρος ενός πιο σύνθετου συστήματος. Ενδεικτικά, οι χρηματοδοτούμενες υπηρεσίες προστιθέμενης αξίας μπορούν να αφορούν: · Ενέργεια και πράσινη ανάπτυξη (προϊόντα και υπηρεσίες για έξυπνα δίκτυα, διαχείριση ενεργειακών πόρων, διαχείριση ανανεώσιμων πηγών ενέργειας κλπ.). · Γεωργία, Αλιεία και Τρόφιμα (π.χ. ανάλυση και ασφάλεια τροφίμων, αυτοματοποιημένη διαχείριση γεωργικών εκμεταλλεύσεων κλπ.). · Μεταφορές, Τουρισμό, Πολιτισμό και Ψυχαγωγία. · Υγεία και Πρόνοια (υποστήριξη ηλικιωμένων ή ασθενών με χρόνιες παθήσεις, τηλεϊατρική κλπ.). · Ηλεκτρονικές Επικοινωνίες (Κέντρα Δεδομένων αυξημένης αξιοπιστίας, διαθεσιμότητας και ενεργειακής απόδοσης κτλ) · Τη νέα παγκόσμια αγορά του Διαδικτύου. Οι ενισχυόμενες επενδύσεις θα αφορούν την προσφορά νέων υπηρεσιών ή προϊόντων που βασίζονται στις ΤΠΕ και θα απευθύνονται στους ανωτέρω (ενδεικτικά) κλάδους και όχι τη ζήτηση (προμήθεια) αντίστοιχων τεχνολογιών για μεμονωμένες παραγωγικές επενδύσεις. Η καταληκτική ημερομηνία υποβολής των προτάσεων είναι η 18η Φεβρουαρίου 2013 και των εγκρίσεων η 17η Μαίου 2013.
Ηλεκτρονική κατάθεση δικογράφων και στο ΣΤΕ

Ηλεκτρονική κατάθεση δικογράφων και στο ΣΤΕ

Ηλεκτρονική κατάθεση δικογράφων και στο ΣΤΕ e-justice Η ηλεκτρονική κατάθεση δικογράφων, μετά τα ποινικά και πολιτικά δικαστήρια, θα είναι πλέον δυνατή και στο Συμβούλιο της Επικρατείας, όπως και στα διοικητικά δικαστήρια της χώρας (Διοικητικά Πρωτοδικεία και Εφετεία), σύμφωνα με σχέδιο Προεδρικού Διατάγματος που κατατέθηκε από τον υπουργό Δικαιοσύνης Αντώνη Ρουπακιώτη στο Ε΄ Τμήμα του Ανωτάτου Ακυρωτικού Δικαστηρίου για νομοπαρασκευαστική επεξεργασία. Σύμφωνα με το εν λόγω σχέδιο διατάγματος, το οποίο εντάσσεται στο πλαίσιο της «Ηλεκτρονικής Δικαιοσύνης» (e-justice), ο πρόεδρος του Συμβουλίου της Επικρατείας και ο Γενικός Επίτροπος Επικρατείας των Διοικητικών Δικαστηρίων του κράτους θα καθορίσουν το χρόνο έναρξης του Προεδρικού Διατάγματος, με το οποίο καθιερώνεται η ηλεκτρονική κατάθεση δικογράφων και η ηλεκτρονική χορήγηση πιστοποιητικών και λοιπών εγγράφων στο Συμβούλιο της Επικρατείας και στα Διοικητικά Δικαστήρια. Σύμφωνα με το σχέδιο διατάγματος, οι δικηγόροι και τα μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους (εκπροσώπηση του Δημοσίου) που θέλουν να καταθέσουν δικόγραφο θα εισάγουν στο «Ενιαίο Πληροφοριακό Σύστημα Δικηγορικών Συλλόγων» το αναγνωριστικό και συνθηματικό που τους έχει χορηγηθεί για την αναγνώρισή τους από το πληροφοριακό σύστημα. Στη συνέχεια θα επιλέγουν το δικαστήριο που θέλουν, θα συμπληρώνουν τα πεδία που θα τους ζητούνται και θα προχωρούν στην κατάθεση του δικογράφου ή την κατάθεση εγγράφων και άλλων πιστοποιητικών ή θα αιτούνται τη λήψη των σχετικών πιστοποιητικών που επιθυμούν. Παράλληλα, οι κατά τόπους Δικηγορικοί Σύλλογοι έχουν την υποχρέωση να ταυτοποιούν το δικηγόρο. Δηλαδή, να διαπιστώνουν την έλλειψη ασυμβίβαστου ή κωλύματος λόγω πειθαρχικής κύρωσης στα πρόσωπα των δικηγόρων, εφόσον υπάρχει, και μετά να επιτρέπουν τη συνέχιση της διαδικασίας κατάθεσης δικογράφου κ.λπ. Παράλληλα θα διενεργούν την ηλεκτρονική είσπραξη των σχετικών ποσών των παραβόλων και θα μεριμνούν για τον επιμερισμό τους στους αρμόδιους φορείς. Τέλος, θα διαβιβάζουν τα απαιτούμενα νομιμοποιητικά στοιχεία στο αρμόδιο δικαστήριο, προκειμένου να ολοκληρωθεί η ηλεκτρονική κατάθεση. Με τη σειρά του το δικαστήριο που δέχεται την ηλεκτρονική κατάθεση, θα διενεργεί τον απαιτούμενο έλεγχο (ηλεκτρονική υπογραφή κ.λπ.), θα παρέχει τα απαιτούμενα αντίγραφα στους δικηγόρους, θα εξασφαλίζει τη δυνατότητα ηλεκτρονικής παρακολούθησης της κάθε δικογραφίας, θα παρέχει ηλεκτρονικά αντίγραφα αποφάσεων κ.λπ. Οι δικηγόροι, εάν δεν έχουν καταβάλει τα προβλεπόμενα «έξοδα αναπαραγωγής αντιγράφων», υποχρεούνται μέσα σε 20 ημέρες από την ηλεκτρονική κατάθεση να προσκομίσουν στο δικαστήριο τρία αντίγραφα των δικογράφων σε έντυπη μορφή και αντίγραφο της προσβαλλόμενης διοικητικής πράξης (υπουργικής, νομαρχιακής ή άλλης απόφασης).
Αναστολή Συντάξης απο τον ΟΑΕΕ

Αναστολή Συντάξης απο τον ΟΑΕΕ

Αναστολή Συντάξης απο τον ΟΑΕΕ σε οσους δεν απογραφούν «Θα προχωρήσουμε σε αναστολή της σύνταξης για τον Φεβρουάριο σε όσους συνταξιούχους του ΟΑΕΕ Οργανισμού Ασφάλισης Ελευθέρων Επαγγελματιών δεν προσέλθουν να απογραφούν» διαβεβαιώνει με σημερινή δήλωσή του, ο υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννης Βρούτσης, αναφερόμενος στη νέα παράταση που δόθηκε για την απογραφή και η οποία λήγει την ερχόμενη Παρασκευή 4 Ιανουαρίου. Ο κ. Βρούτσης αναφέρει στη δήλωσή του, ότι από τους 350.000 συνταξιούχους, δεν έχουν απογραφεί έως σήμερα περίπου οι 45.000 και τονίζει ότι «το νοικοκύρεμα που έχουμε ξεκινήσει, προϋποθέτει συνέπεια από όλους μας». Σημειώνει τέλος, ότι ειδικά για τον ΟΑΕΕ «δεν χωρούν δικαιολογίες καθώς δόθηκε επαρκέστατος χρόνος δύο ολόκληρων μηνών για την απογραφή των συνταξιούχων».
Μειώσεις Συντάξεων Ιανουαρίου 2013 σε δόσεις

Μειώσεις Συντάξεων Ιανουαρίου 2013 σε δόσεις

Σε δόσεις οι Μειώσεις Συντάξεων Ιανουαρίου 2013 Σε δόσεις θα εφαρμοσθούν οι μειώσεις των συντάξεων του Ιανουαρίου, που δεν εφαρμόσθηκαν επειδή δεν είχε ολοκληρωθεί το ενιαίο σύστημα πληρωμών των συντάξεων. Οι συντάξεις του Ιανουαρίου καταβλήθηκαν χωρίς τη μείωση που προβλεπόταν από τον νέο νόμο, όμως το υπουργείο Εργασίας αποκλείει το ενδεχόμενο να μεταφερθεί ολόκληρο το ποσόν της μείωση στη σύνταξη του επόμενου μήνα. Κι αυτό γιατί η σύνταξη του Φεβρουαρίου, θα είναι σε κάθε περίπτωση μειωμένη και η επιβολή "διπλής μείωσης" στον ίδιο μήνα θα δημιουργούσε σοβαρά προβλήματα στους συνταξιούχους. Σύμφωνα όσα δήλωσε στο Αθηναικο Πρακτορείο Ειδήσεων ο υπουργός Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννης Βρούτσης, «για κοινωνικούς λόγους, αναζητείται τρόπος ώστε το ποσό της μείωσης να "απλωθεί" από τρεις ως τέσσερις μήνες προκειμένου να είναι περισσότερο ανώδυνο». Ο υπουργός Εργασίας διαβεβαιώνει πάντως, ότι οι συντάξεις του Φεβρουαρίου θα καταβληθούν σύμφωνα με τις προβλέψεις του νόμου, δεδομένου ότι έχει ολοκληρωθεί το νέο σύστημα της ψηφιακής βάσης συντάξεων και συνταξιούχων, που δημιούργησε η Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση Κοινωνικής Ασφάλισης (ΗΔΙΚΑ). Με τον νόμο του νέου μνημονίου, οι συντάξεις μειώνονται από 5% έως 20% σε ποσά κύριας και επικουρικής σύνταξης τα οποία ξεπερνούν αθροιστικά, το ποσόν των 1.000 ευρώ.
ΕΛΚΕ του Μετσόβιου Πολυτεχνείου 20 Θέσεις εργασίας

ΕΛΚΕ του Μετσόβιου Πολυτεχνείου 20 Θέσεις εργασίας

20 Θέσεις εργασίας από τον ΕΛΚΕ του Μετσόβιου Πολυτεχνείου Ο Ειδικός Λογαριασμός Κονδυλίων Έρευνας του Μετσόβιου Πολυτεχνείου προκήρυξε 20 θέσεις διαφόρων ειδικοτήτων με σύμβαση μίσθωσης έργου ιδιωτικού δικαίου στο πλαίσιο της πράξης "Ελληνικά Ακαδημαϊκά Ηλεκτρονικά Συγγράμματα και Βοηθήματα". Οι θέσεις αφορούν: 8 θέσεις ΠΕ Πληροφορικής 2 θέσεις ΠΕ Ελληνικής Φιλολογίας 1 θέση ΠΕ Φιλολογικών Επιστημών 1 θέση ΠΕ Κοινωνιολογίας 1 θέση ΠΕ ή ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας 1 θέση ΠΕ Φιλοσοφικής 1 θέση ΠΕ Δημόσιας Διοίκησης 1 θέση ΠΕ Θετικών Επιστημών 1 θέση ΠΕ Νομικής 1 θέση ΠΕ Διεθνών και Ευρωπαϊκών Οικονομικών Σπουδών 1 θέση ΠΕ Οικονομίας και Διοίκησης 1 θέση ΤΕ Γραφιστικής. ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ ΕΠΙΚΥΡΩΜΕΝΑ ΑΝΤΙΓΡΑΦΑ ΣΠΟΥΔΩΝ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΩΣ 18 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2013 ΑΔΑ: Β4ΜΥ46ΨΖΣ4-ΧΗ5
Δείτε που θα γινει το κέντρο της {NASA} στην Ελλάδα

Δείτε που θα γινει το κέντρο της {NASA} στην Ελλάδα

Δείτε που θα γινει το κέντρο της {NASA} στην Ελλάδα Σχέδια για τη δημιουργία πανεπιστημιακού κέντρου διαστημικών ερευνών στην ευρύτερη περιοχή της Καλαμάτας, για την εγκατάσταση ενός σταθμού από τον οποίο θα γίνονται πτήσεις ειδικών αεροσκαφών έξω από την ατμόσφαιρα της Γης, και για την ανάπτυξη «διαστημικού τουρισμού», παρουσίασαν στον δήμαρχο Καλαμάτας Παναγιώτη Νίκα, ο πρόεδρος του συλλόγου Μεσσηνίων Νέας Υόρκης «Αριστομένης» Σταύρος Γιαννόπουλος, ο α΄ αντιπρόεδρος της Μεσσηνιακής Αμφικτιονίας και εκπρόσωπος των Μεσσηνιακών συλλόγων Αμερικής Γεώργιος Δημόπουλος και ο γενικός γραμματέας της Μεσσηνιακής Αμφικτιονίας Παναγιώτης Μπαζίγος. Το σχέδιο δημιουργίας πανεπιστημιακού κέντρου διαστημικών ερευνών, αποτελεί πρωτοβουλία του Μεσσήνιου επιστήμονα καθηγητή Περικλή Παπαδόπουλου και θα χρηματοδοτηθεί από ιδιωτικά κεφάλαια, ενώ θα έχει και την υποστήριξη της NASA, όπως ανέφεραν οι ομογενείς, προσθέτοντας ότι για το θέμα αυτό είναι ενήμερη η κυβέρνηση. Λεπτομέρειες για το σχέδιο αυτό, θα δώσει ο ίδιος ο διακεκριμένος καθηγητής Παπαδόπουλος, κατά την επίσκεψή του το προσεχές καλοκαίρι. Οι Μεσσήνιοι ομογενείς επισήμαναν πως η περιοχή της Καλαμάτας επελέγη, πέραν της επιθυμίας του καθηγητή Παπαδόπουλου να βοηθήσει τον τόπο καταγωγής του, ύστερα από μελέτη λόγω της γεωγραφικής θέσης, αφού βρίσκεται στο σημείο όπου ενώνονται η Ευρώπη, η Ασία και η Αφρική, κάτι που ευνοεί την ανάπτυξη του «διαστημικού τουρισμού». Ο δήμαρχος Καλαμάτας εξέφρασε τη συμφωνία του δήμου με τον σχεδιασμό, δήλωσε ότι οι υπηρεσίες του δήμου θα κινητοποιηθούν για την υποστήριξη του σχεδίου και ζήτησε εξειδικευμένες και εμπεριστατωμένες προτάσεις. Ο Παναγιώτης Νίκας, σημείωσε ότι «πρόκειται για ένα πρωτοποριακό σχέδιο το οποίο εφόσον προχωρήσει, δημιουργεί αναπτυξιακές προοπτικές, όχι μόνο για την πόλη της Καλαμάτας, αλλά για όλη την Πελοπόννησο και θα συμβάλλει στην επιστημονική έρευνα και την αναβάθμιση του πανεπιστημίου Πελοποννήσου, το οποίο δεν μπορεί να μείνει έξω, αφού πρωτίστως αναφερόμαστε σε πανεπιστημιακό ερευνητικό κέντρο». Παράλληλα, ο δήμαρχος τόνισε ότι «ένα πανεπιστημιακό κέντρο διαστημικών ερευνών, μπορεί να φαίνεται μεγαλόπνοο έργο, αλλά οι Έλληνες και δη οι Μεσσήνιοι, διαχρονικά στην ιστορία τους, έχουν αποδείξει ότι είναι για τα μεγάλα κι όχι για τα μικρά και τα ασήμαντα». Προσθέτοντας, πως «σ' αυτές τις δύσκολες εποχές που ζει ο τόπος, με την βαθειά οικονομική κρίση, πρέπει να οραματιζόμαστε, να σχεδιάζουμε και να εργαζόμαστε με ορίζοντα το μέλλον και τις επόμενες γενιές».
Απόγραφή ΟΑΕΕ Παράταση

Απόγραφή ΟΑΕΕ Παράταση

Απογραφη ΟΑΕΕ παράταση μεχρι την Παρασκευή Ο ΟΑΕΕ ανακοινώνει στους συνταξιούχους του Οργανισμού, ότι επειδή συνέπεσαν οι τελευταίες ημέρες απογραφής, με τις ημέρες των εορτών, ενώ ταυτόχρονα παρατηρήθηκε μεγάλος όγκος συναλλαγών στα Πιστωτικά Ιδρύματα και στα ΕΛΤΑ, για υποχρεώσεις των πολιτών που έληγαν στις 31/12/2012, παρατείνεται η ημερομηνία απογραφής έως και την Παρασκευή 4 Ιανουαρίου 2013. Η απογραφή του ΟΑΕΕ είναι υποχρεωτική και γίνεται με αυτοπρόσωπη παρουσία στα Πιστωτικά Ιδρύματα και στα ΕΛΤΑ όπου τηρείται ο λογαριασμός των συνταξιούχων, ή για τις ειδικές περιπτώσεις που υπάγονται στις εξαιρέσεις από την ως άνω διαδικασία στα κατά τόπους τμήματα του ΟΑΕΕ Αναλυτικά πληροφορίες για τα δικαιολογητικα της απογραφής του ΟΑΕΕ θα δείτε εδώ Τονίζεται ότι η 4η Ιανουαρίου 2013 είναι καταληκτική ημερομηνία απογραφής και δεν θα δοθεί άλλη παράταση, ενώ σε όσους δεν απογραφούν ο Οργανισμός θα προχωρήσει άμεσα σε αναστολή καταβολής της σύνταξης του Φεβρουαρίου.
Φόρος υπεραξίας επι των μετοχών το 2013

Φόρος υπεραξίας επι των μετοχών το 2013

Φόρος υπεραξίας επι των μετοχών το 2013 αντιθεση απο τους φορείς Την αντίθεσή τους στην επικείμενη επιβολή φόρου υπεραξίας επί μετοχών, από την άνοιξη του 2013, εξέφρασαν οι φορείς της κεφαλαιαγοράς, μιλώντας στη σημερινή πανηγυρική έναρξη της πρώτης συνεδρίασης του 2013 στο Χρηματιστήριο Αθηνών, δηλώνοντας ότι αναμένουν αλλαγή της στάσης του υπουργείου Οικονομικών, καθώς η εφαρμογή του φόρου δεν βοηθά τη χρηματιστηριακή αγορά. Ο πρόεδρος της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς, Κ. Μποτόπουλος τόνισε ότι αναμένει σωστή αντιμετώπιση από το υπουργείο Οικονομικών και εκτίμησε ότι δεν θα πρέπει να προχωρήσει η εφαρμογή του φόρου υπεραξίας, ενώ αντίθετοι δήλωσαν και οι πρόεδροι του Συνδέσμου Μελών Χρηματιστηρίων Αθηνών (ΣΜΕΧΑ), Σπ. Κυρίτσης και του Συνδέσμου Εταιρειών Διαμεσολαβητικών Υπηρεσιών Κινητών Αξιών (ΣΕΔΥΚΑ), Γ. Πολυχρονίου. Ο πρόεδρος της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς τόνισε ότι, με την προϋπόθεση της διατήρησης πολιτικής σταθερότητας και ομαλών οικονομικών εξελίξεων στην Ευρώπη, η ελληνική οικονομία και η κεφαλαιαγορά θα αρχίσουν να βλέπουν τα πρώτα σημάδια ανάκαμψης, ενώ υπογράμμισε ότι, εντός του 2013, θα ξεκαθαρίσει το χρηματιστηριακό ταμπλό από εταιρείες που παραμένουν ανενεργές και θα βελτιωθεί το νομοθετικό πλαίσιο. πηγη:ΑΠΕ
Διαθεσιμότητα Υπαλλήλων διευκρινίσεις για το μισθολογικό καθεστως

Διαθεσιμότητα Υπαλλήλων διευκρινίσεις για το μισθολογικό καθεστως

Διαθεσιμότητα Υπαλλήλων διευκρινίσεις σε σχέση με το μισθολογικο καθεστως Οι υπουργοί Οικονομικών Εσωτερικών και Διοικητικής Μεταρρύθμισης με κοινη υπουργική απόφαση τους διευκρινίζουν λεπτομέρειές για το μισθολογικό καθεστως και τις διασταυρώσεις των μισθολογικών στοιχείων των υπαλλήλων σε Διαθεσιμότητα. Συγκεκριμένα η απόφαση αναφέρει: Διασταύρωση μισθολογικών στοιχείων Μητρώου Ανθρωπίνου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου σε εφαρμογή των διατάξεων του ν. 4093/2012 1. Το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης (εφεξής ΥΔΜΗΔ) συντάσσει με ευθύνη του και αποστέλλει στην Ενιαία Αρχή Πληρωμής (εφεξής ΕΑΠ) οριστικοποιημένη κατάσταση σε έντυπη μορφή συνοδευμένη από ηλεκτρονικό αρχείο, όσων υπαλλήλων τελούν σε διαθεσιμότητα ή αργία κατ' εφαρμογή των διατάξεων του νόμου 4093/2012. Η εν λόγω κατάσταση πρέπει να περιέχει τουλάχιστον τα εξής στοιχεία: ΑΦΜ, επώνυμο, όνομα, οργανικό φορέα, σχέση εργασίας και εάν ο υπάλληλος τελεί σε καθεστώς διαθεσιμότητας ή αργίας. Τα στοιχεία ταυτοπροσωπίας θα πρέπει να έχουν διασταυρωθεί με εκείνα του Μητρώου Φορολογουμένων του Ολοκληρωμένου Πληροφοριακού Συστήματος Φορολογίας (TAXIS) της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων. Στις περιπτώσεις διόρθωσης και επικαιροποίησης των στοιχείων της ως άνω κατάστασης το ΥΔΜΗΔ είναι υποχρεωμένο να ενημερώνει άμεσα την ΕΑΠ έντυπα και ηλεκτρονικά. 2. Για τους μισθοδοτούμενους υπαλλήλους που περιλαμβάνονται στις οριστικοποιημένες καταστάσεις που λαμβάνει η ΕΑΠ από το ΥΔΜΗΔ και αφορά τους υπαλλήλους που τελούν σε καθεστώς διαθεσιμότητας ή αργίας σύμφωνα με τις διατάξεις των υποπαραγράφων Ζ2, Ζ3 και Ζ4 της παραγράφου Ζ του νόμου 4093/2012, η ΕΑΠ υποχρεούται να ελέγχει τις αποδοχές που αποστέλλει η εκκαθαρίζουσα αρχή και να τις συγκρίνει με τις αντίστοιχες της μισθολογικής περιόδου Οκτωβρίου 2012. Η σύγκριση πραγματοποιείται στο σύνολο των ακαθάριστων τακτικών αποδοχών. 3. Για τους υπαλλήλους που τελούν σε διαθεσιμότητα σύμφωνα με τα οριζόμενα στις υποπαραγράφους Ζ2 και Ζ4 ή σε αργία σύμφωνα με τα οριζόμενα στην υποπαράγραφο Ζ3 της παραγράφου Ζ του νόμου 4093/2012, εάν διαπιστωθεί ότι το σύνολο των ακαθάριστων αποδοχών, με βάση τις αναλυτικές καταστάσεις μισθοδοσίας τους που υποβάλλονται κάθε φορά, είναι μεγαλύτερο από το 75% των συνολικών ακαθάριστων αποδοχών τους κατά το μήνα Οκτώβρη του 2012, η ΕΑΠ υποχρεούται στη διενέργεια έκτακτης προσωρινής παρακράτησης αποδοχών και στην έκδοση νέας αναλυτικής κατάστασης σε έντυπη και ηλεκτρονική μορφή, στην οποία θα περιέχεται η εν λόγω παρακράτηση. Στο ανωτέρω όριο επιτρέπεται στατιστικά αποδεκτή διακύμανση, η οποία σε κάθε περίπτωση δεν θα υπερβαίνει το ποσό των πενήντα (50,00) ευρώ. Το ποσό της έκτακτης προσωρινής παρακράτησης αποδοχών ισούται με το 25% των συνολικών ακαθάριστων αποδοχών της τρέχουσας μισθολογικής περιόδου. 4. Η ως άνω νέα αναλυτική κατάσταση θα αποστέλλεται στην εκκαθαρίζουσα αρχή, στη Γενική Διεύθυνση Δημοσιονομικών Ελέγχων και στην 50η Διεύθυνση − Τμήμα Γ του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους και θα κοινοποιείται στο ΥΔΜΗΔ για τις προσήκουσες ενέργειες. Εφόσον η δαπάνη μισθοδοσίας βαρύνει τις πιστώσεις του κρατικού προϋπολογισμού, η εκκαθαρίζουσα αρχή είναι υποχρεωμένη να συντάξει νέα έντυπη συγκεντρωτική κατάσταση μισθοδοσίας της περ. α της παρ. 2 του άρθρου 10 της αριθμ. 2/37345/0004/4−06−2010 (ΦΕΚ 784/Β΄/2010) κοινής υπουργικής απόφασης σε δύο αντίγραφα και να τα αποστείλει άμεσα στην 24η Διεύθυνση Λογαριασμών του Δημοσίου του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους. Η ΕΑΠ διενεργεί την ως άνω έκτακτη προσωρινή παρακράτηση αποδοχών, για όσο χρόνο διαπιστώνει τη μη εφαρμογή των σχετικών διατάξεων. Εφόσον η δαπάνη μισθοδοσίας βαρύνει τις πιστώσεις του κρατικού προϋπολογισμού, το ποσό της έκτακτης παρακράτησης εισάγεται ως έσοδο στον κρατικό προϋπολογισμό (Κ.Α.Ε. 3244). Εφόσον η δαπάνη μισθοδοσίας βαρύνει τους προϋπολογισμούς των ΟΤΑ α΄ βαθμού ή των ΝΠΔΔ, το ποσό της έκτακτης παρακράτησης θα πιστώνεται στον τραπεζικό λογαριασμό του ΟΤΑ ή του ΝΠΔΔ που χρησιμοποιείται για την καταβολή των μισθολογικών αμοιβών σύμφωνα με τα οριζόμενα στο άρθρο 12 της αριθμ. 2/37345/0004/4−06−2010 (ΦΕΚ 784/Β΄/2010) κοινής υπουργικής απόφασης. 5. Παραμένει σε ισχύ η υποχρέωση της εκκαθαρίζουσας αρχής να προβαίνει στην εκκαθάριση της μισθοδοσίας, λαμβάνοντας υπόψη τα στοιχεία που της αποστέλλει η ΕΑΠ, καθώς και τις ισχύουσες διατάξεις. Για το σκοπό αυτό, στην έννοια των αποδοχών δεν περιλαμβάνονται τα επιδόματα των άρθρων 15 και 18 του ν. 4024/2011, τα οποία απαιτούν την πλήρη και αποκλειστική απασχόληση του υπαλλήλου με τα αντίστοιχα καθήκοντα και συνεπώς παύουν να καταβάλλονται στο σύνολο τους με την απομάκρυνση του από αυτά. Για τους εκκαθαριστές αποδοχών ισχύουν τα οριζόμενα στο άρθρο 17 της αριθμ. 2/37345/0004/4−6−2010 (ΦΕΚ 784/Β΄/4−6−2010) κοινής υπουργικής απόφασης. 6. Η εκκαθαρίζουσα αρχή υποχρεούται να προβαίνει στην εκκαθάριση σε επόμενη μισθοδοτική περίοδο με την καταβολή αναδρομικά των αχρεωστήτως παρακρατηθέντων ποσών. 7. Στην περίπτωση που μετά την αφαίρεση του ποσού της έκτακτης προσωρινής παρακράτησης το πληρωτέο ποσό που απομένει είναι μικρότερο του 50% του συνόλου των καθαρών αποδοχών, το ποσό της έκτακτης προσωρινής παρακράτησης δεν μπορεί να μειωθεί πέραν του ποσοστού αυτού. Σε κάθε περίπτωση, οι αποδοχές που θα καταβληθούν δεν υπερβαίνουν τις αντίστοιχες αποδοχές πριν τη θέση του υπαλλήλου σε διαθεσιμότητα. 8. Στην περίπτωση που από τα στοιχεία της διοικητικής υπηρεσίας του μισθοδοτούμενου προκύπτει ότι αυτός δεν εμπίπτει στις διατάξεις του ν. 4093/2012, τότε η αρμόδια υπηρεσία υποχρεούται στην άμεση ενημέρωση της Γενικής Διεύθυνσης Κατάστασης Προσωπικού του ΥΔΜΗΔ, η οποία ακολούθως επικαιροποιεί το Μητρώο Ανθρωπίνου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου (Απογραφή) και ενημερώνει έντυπα και ηλεκτρονικά την ΕΑΠ για τη μεταβολή αυτή.
ΕΤΑΠ ΜΜΕ Εκτακτη Ενίσχυση Ανέργων

ΕΤΑΠ ΜΜΕ Εκτακτη Ενίσχυση Ανέργων

Εκτακτη οικονομική Ενίσχυση Ανέργων ΕΤΑΠ ΜΜΕ αιτήσεις Την Παρασκευή 21 Δεκεμβρίου 2012, ο υπουργός Εργασίας ενέκρινε , κατόπιν σχετικής εισήγησης του ΕΤΑΠ ΜΜΕ , την καταβολή έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης, εν όψει των εορτών των Χριστουγέννων και του 2013, στους ανέργους που η επιδότησή τους έληξε στο τελευταίο 7μηνο πριν το Δεκέμβριο του 2012 (δηλαδή μέσα στους μήνες Μάιο, Ιούνιο, Ιούλιο, Αύγουστο, Σεπτέμβριο, Οκτώβριο ή Νοέμβριο του 2012) και παραμένουν άνεργοι μέχρι σήμερα.Η εν λόγω οικονομική ενίσχυση ανέργων θα καταβληθεί μετά την 7η Ιανουαρίου 2013, με πίστωση των τραπεζικών λογαριασμών των ανέργων που τη δικαιούνται.Οι άνεργοι που καλύπτουν τις παραπάνω προϋποθέσεις, θα κληθούν από την αρμόδια υπηρεσία του ΕΤΑΠ ΜΜΕ για να υποβάλλουν τις αιτήσεις τους, δηλώνοντας υπευθύνως ότι παραμένουν άνεργοι μέχρι σήμερα.Ωστόσο- για την επίσπευση της διαδικασίας- από την Δευτέρα 24 Δεκεμβρίου 2012, μπορούν να προσέρχονται στο ΕΤΑΠ ΜΜΕ (γραφείο 105 στον 1ο όροφο), για την υποβολή της αίτησης-δήλωσης τους. Η υπουργική απόφαση αναφέρει τα εξής: Χορήγηση έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης σε μη επιδοτούμενους ανέργους, ασφαλισμένους του Λογαριασμού Ανεργίας Προσωπικού Ημερησίων Εφημερίδων Αθηνών και Θεσσαλονίκης του Κλάδου Ανεργίας και Λώρου του ΕΤΑΠ ΜΜΕ για τις γιορτές Χριστουγέννων 2012 και του νέου έτους 2013 Στους ανέργους καθώς και σε όσους επιδοτήθηκαν ως άνεργοι, λόγω επίσχεσης, ασφαλισμένους του Λογαριασμού Ανεργίας Προσωπικού Ημερησίων Εφημερίδων Αθηνών και Θεσσαλονίκης του Κλάδου Ανεργίας και Δώρου του ΕΤΑΠ ΜΜΕ, των οποίων η επιδότηση, λόγω τακτικής ανεργίας ή επίσχεσης, τερματίστηκε μέσα στο προ της 1ης Δεκεμβρίου 2012 επτάμηνο και εφόσον από τη λήξη της επιδότησης τους μέχρι την ανωτέρω αναφερόμενη ημερομηνία, δεν έχουν εργαστεί σε εργοδότη με οποιαδήποτε σχέση εργασίας περισσότερο από δύο μήνες, χορηγείται έκτακτη οικονομική ενίσχυση για τις γιορτές των Χριστουγέννων 2012 και του νέου έτους 2013, το ποσό της οποίας ορίζεται ίσο με το μηνιαίο επίδομα που έλαβε κάθε δικαιούχος, όταν επιδοτήθηκε. Το γεγονός ότι από την εφαρμογή της απόφασης αυτής δεν προκαλείται επιβάρυνση σε βάρος του κρατικού προϋπολογισμού, αλλά σε βάρος του προϋπολογισμού του Λογαριασμού Ανεργίας Προσωπικού Ημερησίων Εφημερίδων Αθηνών και Θεσσαλονίκης του Κλάδου Ανεργίας και Δώρου του ΕΤΑΠ − ΜΜΕ (Ν.Π.Δ.Δ.) ύψους τριακοσίων τριάντα επτά χιλιάδων εννιακοσίων πενήντα τεσσάρων ευρώ και εξήντα οκτώ λεπτών (€337.954,68) για το τρέχον οικονομικό έτος. Η δαπάνη αυτή θα καλυφθεί από την πίστωση που έχει εγγραφεί στον ΚΑΕ 0652 του προϋπολογισμού του Λογαριασμού Ανεργίας Προσωπικού Ημερησίων Εφημερίδων Αθηνών και Θεσσαλονίκης του Κλάδου Ανεργίας και Δώρου του ΕΤΑΠ ΜΜΕ, η οποία ανέρχεται στο ποσό του ενός εκατομμυρίου τριακοσίων χιλιάδων ευρώ (€ 1.300.000),
Αναστολή Καταστροφής Πινακίδων κυκλοφορίας

Αναστολή Καταστροφής Πινακίδων κυκλοφορίας

Καταστροφή Πινακίδων κυκλοφορίας δεν θα πραγματοποιείτε πλεον Το υπουργείο οικονομικών με εγκύκλιο του αναστέλλει την καταστροφή πινακίδων κυκλοφορίας των Ι.Χ. οχημάτων που τίθενται σε προσωρινή ακινησία και παραμένουν στις Δ.Ο.Υ. πέραν του δωδεκαμήνου. Συγκεκριμένα η εγκύκλιος αναφέρει οτι με δεδομένη την ιδιαίτερη οικονομική συγκυρία και για τον περιορισμό των δαπανών καταστροφής και επανέκδοσης των πινακίδων κυκλοφορίας των οχημάτων που τίθενται σε προσωρινή ακινησία και παραμένουν στις Δ.Ο.Υ. πέραν του δωδεκαμήνου, ενημερώνει ότι αναστέλλεται η εφαρμογή της 1021752/182/Τ.&Ε.Φ./4-3-2003 εγκυκλίου του Υπουργείου Οικονομικών που αφορά στην καταστροφή των πινακίδων αυτών. Ως εκ τούτου, οι πινακίδες κυκλοφορίας των οχημάτων που τίθενται σε προσωρινή ακινησία δεν θα καταστρέφονται πλέον και θα παραμένουν στις Δ.Ο.Υ. για όλη την περίοδο της ακινησίας.
ΕΣΠΑ 55,7 εκατ. ευρώ για υποδομές Φυσικού αερίου

ΕΣΠΑ 55,7 εκατ. ευρώ για υποδομές Φυσικού αερίου

55,7 εκατ. ευρώ από το ΕΣΠΑ για υποδομές Φυσικού αερίου Εγκρίθηκαν από το υπουργείο Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας, Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων οι επιχορηγήσεις μέσω ΕΣΠΑ του Διαχειριστή Εθνικού Συστήματος Φυσικού Αερίου (ΔΕΣΦΑ ΑΕ) για τον σταθμό συμπίεσης φυσικού αερίου στη Νέα Μεσημβρία, για τον αγωγό φυσικού αερίου υψηλής συμπίεσης προς Αλιβέρι, για τον σταθμό συμπαραγωγής ηλεκτρισμού- θερμότητας στη Ρεβυθούσα και για τον αγωγό φυσικού αερίου υψηλής πίεσης Άγιοι Θεόδωροι- Μεγαλόπολη. Ειδικότερα, η γενική γραμματεία Επενδύσεων και Ανάπτυξης ζήτησε με έγγραφό της από την Τράπεζα της Ελλάδος την αποδέσμευση κονδυλίου 55.686.851,57 ευρώ το οποίο αποτελεί το μερίδιο της κοινοτικής συμμετοχής για τα έργα αυτά που είτε έχουν ήδη ολοκληρωθεί με κεφάλαια του ΔΕΣΦΑ είτε βρίσκονται σε φάση κατασκευής. Για τον αγωγό φυσικού αερίου υψηλής συμπίεσης Άγιοι Θεόδωροι- Μεγαλόπολη, που βρίσκεται υπό κατασκευή, εγκρίθηκε ποσό κατανομής 7.349.404,04 ευρώ, ποσό 3.494.894,67 ευρώ εγκρίθηκε για τον σταθμό συμπαραγωγής ηλεκτρισμού- θερμότητας στη Ρεβυθούσα, ποσό 23.449.169,67 ευρώ εγκρίθηκε για τον αγωγό φυσικού αερίου υψηλής συμπίεσης προς Αλιβέρι και ποσό 21.393.383,19 ευρώ εγκρίθηκε για τον σταθμό συμπίεσης φυσικού αερίου στη Νέα Μεσημβρία Θεσσαλονίκης. πηγη:ΑΠΕ
Θέσεις Εργασίας στον ΔΕΔΔΗΕ

Θέσεις Εργασίας στον ΔΕΔΔΗΕ

8 ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ 8 ΜΗΝΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΣΤΟΝ ΔΕΔΔΗΕ ΔΕΔΔΗΕ-ΠΕΡΙΟΧΗ ΛΑΜΙΑΣ Τεχνικών Επιμελητών Αριθμός ατόμων 1 Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι δέκα (10) ημέρες (υπολογιζόμενες ημερολογιακά) και αρχίζει από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της παρούσας σε τοπικές εφημερίδες ή της ανάρτησής της στο κατάστημα της υπηρεσίας μας και στο χώρο ανακοινώσεων του δημοτικού καταστήματος, εφόσον η ανάρτηση είναι τυχόν μεταγενέστερη της δημοσίευσης στις εφημερίδες . Ανακοίνωση ΣΟΧ2/2012ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 28/12/2012 ΕΩΣ ΚΑΙ 07/01/2013 ΠΕΡΙΟΧΗ ΛΕΣΒΟΥ/ΕΔΡΑ ΝΗΣΟΣ ΛΕΣΒΟΣ ΜΥΤΙΛΗΝΗ Δ.Ε Ηλεκτροτεχνιτών Εναερίων-Υπογείων Δικτύων 8 μήνες Αριθμός ατόμων 2 Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι δέκα (10) ημέρες (υπολογιζόμενες ημερολογιακά) και αρχίζει από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της παρούσας σε τοπικές εφημερίδες ή της ανάρτησής της στο κατάστημα της υπηρεσίας μας και στο χώρο ανακοινώσεων του δημοτικού καταστήματος, εφόσον η ανάρτηση είναι τυχόν μεταγενέστερη της δημοσίευσης στις εφημερίδες . Ανακοίνωση ΣΟΧ2/2012ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 29/12/2012 ΕΩΣ ΚΑΙ 07/01/2013 Πρόσληψη έκτακτου προσωπικού ΔΠΝ Περιοχή Κω ΠΕΡΙΟΧΗ ΚΩ/ ΕΔΡΑ ΝΗΣΟΣ ΚΩ Δ.Ε Ηλεκτροτεχνιτών Εναερίων-Υπογείων Δικτύων 8 μήνες Αριθμός ατόμων 1ΥΠΟΠΡΑΚΤΟΡΕΙΟ ΑΣΤΥΠΑΛΑΙΑΣ ΝΗΣΟΣ ΑΣΤΥΠΑΛΑΙΑ Δ.Ε Ηλεκτροτεχνιτών Εναερίων-Υπογείων Δικτύων 8 μήνες Αριθμός ατόμων 1ΥΠΟΠΡΑΚΤΟΡΕΙΟ ΝΙΣΥΡΟΥ ΝΗΣΟΣ ΝΙΣΥΡΟΣ Δ.Ε Ηλεκτροτεχνιτών Εναερίων-Υπογείων Δικτύων 8 μήνες Αριθμός ατόμων 1 Ανακοίνωση ΣΟΧ2/2012 Παράρτημα ΑίτησηΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 03/01/2013 ΕΩΣ 12/01/2013 ΠΕΡΙΟΧΗ ΡΕΘΥΜΝΟΥ ΡΕΘΥΜΝΟ Δ.Ε Ηλεκτροτεχνίτες Εναερίων – Υπογείων Δικτύων 8 μήνες Αριθμός ατόμων 2 Ανακοίνωση ΣΟΧ2/2012YΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 29/12/2012 ΕΩΣ ΚΑΙ 07/01/2013
Εκπτώσεις 2013 ξεκινούν στις 15 Ιανουαρίου

Εκπτώσεις 2013 ξεκινούν στις 15 Ιανουαρίου

Ξεκινούν στις 15 Ιανουαρίου οι πρώτες Εκπτώσεις για το 2013 Οι χειμερινές εκπτώσεις αρχίζουν την Τρίτη 15 Ιανουαρίου 2013 και θα διαρκέσουν έως την Πέμπτη 28 Φεβρουαρίου 2013. Τέσσερις φορές το χρόνο θα έχουμε πλέον εκπτώσεις, με αρχή τις χειμερινές εκπτώσεις του 2013, που ξεκινούν την Τρίτη 15 Ιανουαρίου 2013. Φετος την εορταστική περίοδο η πτώση του τζίρου σύμφωνα με την ΕΣΕΕ για το σύνολο της αγοράς ηταν πάνω από 25% σε σχέση με περσι. Το 2013 η ελληνική αγορά θα έχει δύο όψεις, την σκοτεινή που άφησε το 2012 και τη φωτεινή της προσδοκίας που φέρνει κάθε καινούργιος χρόνος. Παρά την ύφεση, η χρεοκοπία θα απομακρυνθεί ακόμα περισσότερο, ενώ δεν αποκλείεται το νέο έτος να αποτελέσει τη χρονιά- έκπληξη για την Ελλάδα. Το ελληνικό εμπόριο αν και δοκιμάζεται σκληρά, είναι έτοιμο να στηρίξει την αναπτυξιακή διαδικασία της χώρας και να διασώσει τη χειμαζόμενη ελληνική αγορά». Αυτό υπογράμμισε σε δηλώσεις του ο πρόεδρος της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ελληνικού Εμπορίου (ΕΣΕΕ), Βασίλης Κοκρίδης
Αναγνώριση προϋπηρεσίας Πρακτικής Άσκησης

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Πρακτικής Άσκησης

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Πρακτικής Άσκησης κατά την Διάρκεια της Φοίτησης στις Σχολές Μαιών και Αδελφών Νοσοκόμων για σύνταξη στο δημόσιο (Άρθρο 12 του Π.Δ. 169/2007) ΠΟΙΕΣ ΑΦΟΡΑ: Όσες το πτυχίο τους χρησίμευσε ως προσόν διορισμού τους και έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 01/01/1998 και μέχρι 31-12-2010 . Για όσες έχουν θεμελιώσει δικαίωμα πριν την 01/01/1998 ο χρόνος της πρακτικής άσκησης λογίζεται συντάξιμος χωρίς την υποχρέωση καταβολή εισφοράς εξαγοράς (δεν απαιτείται αναγνώριση) . ΕΙΝΑΙ Ο ΧΡΟΝΟΣ ΠΟΥ ΑΝΑΓΝΩΡΙΖΕΤΑΙ ΘΕΜΕΛΙΩΤΙΚΟΣ; ΟΧΙ, ο αναγνωριζόμενος με τις διατάξεις αυτές χρόνος λαμβάνεται υπόψη μόνο για την προσαύξηση της σύνταξης αφού η υπάλληλος έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με την υπόλοιπη υπηρεσία της. ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΕΞΑΓΟΡΑΣ: A. Για μαίες και αδελφές νοσοκόμες γενικά (μη υπαγόμενες στα ειδικά μισθολόγια). α) Χωρίς επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80) x 6,67% x μήνες (που επιθυμεί η υπάλληλος να αναγνωρίσει) β) Με επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80 + Επιδ. Θέσης) x 6,67% x μήνες. B.Για υπαλλήλους/λειτουργούς υπαγόμενες στα ειδικά μισθολόγια (π.χ. για μέλη ΕΠ/ΤΕΙ) . (Συντάξιμες αποδοχές) x 6,67% x μήνες ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ: Για τις μη υπαγόμενες σε ειδικό μισθολόγιο οι μισθολογικές παροχές του Βασικού Μισθού και του επιδόματος θέσης είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης και μετά την ισχύ του νέου μισθολογίου του Ν.4024/2011, εκείνες της 31-10-2011(όπως αυτές θα ισχύουν κάθε φορά). Για τις υπαγόμενες σε ειδικό μισθολόγιο οι συντάξιμες αποδοχές είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης ,όπως αυτές ισχύουν κάθε φορά ) . ΠΟΤΕ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ; οποτεδήποτε όταν η υπάλληλος είναι εν ενεργεία ή κατά την συνταξιοδότηση ή και μετά την συνταξιοδότηση (εντός 5ετίας) ΠΟΥ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ/ΑΠΟΣΤΕΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ; ΣΤΗΝ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ ΤΟΥ Γ.Λ.ΚΡΑΤΟΥΣ (Η σχετική αίτηση απευθύνεται στην αρμόδια κατά περίπτωση Διεύθυνση & Τμήμα) ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ: Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι τα παρακάτω : Για εν ενεργεία υπάλληλο: 1.Επικυρωμένο αντίγραφο του πτυχίου της Σχολής Αδελφών Νοσοκόμων ή Μαιών από το οποίο να προκύπτει το ακριβές χρονικό διάστημα φοίτησής της . 2.Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών από το οποίο να προκύπτουν το έτος γέννησης και η διάρκεια της πραγματικής υπηρεσίας της. Επίσης θα πρέπει ν’ αναγράφονται οι ημερομηνίες δημοσίευσης του διορισμού στο ΦΕΚ, ανακοίνωσης του, ορκωμοσίας και ανάληψης υπηρεσίας, καθώς και οι τυχόν προϋπηρεσίες της. 3.Βεβαίωση αποδοχών που καταβάλλονταν κατά μήνα υποβολής της αίτησης της στην Υπηρεσία μας(για τις μη υπαγόμενες σε ειδικό μισθολόγιο ,αποδοχές της 31-10-2011), προκειμένου, βάσει αυτών, να καθοριστεί το ποσό της εισφοράς εξαγοράς του 6,67%. Στις περιπτώσεις επί σύμβαση υπαλλήλων (υπαχθέντες στο ΝΔ 874/1971) ν’ αναγράφεται ο κλάδος και το μισθολογικό κλιμάκιο που θα κατατασσόταν κατά την 31-10-2011 αν ήταν μόνιμος υπάλληλος. 5.Απλή υπεύθυνη δήλωση της ότι δεν χρησιμοποίησε ούτε θα χρησιμοποιήσει τον ίδιο χρόνο για να πάρει σύνταξη από άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, καθώς και αν επιθυμεί την εφάπαξ καταβολή του ποσού της εισφοράς. 6.Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης. 7. Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής ταυτότητας (και των δύο όψεων). 8. Γνωστοποίηση του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ). Για συνταξιούχο (εντός 5ετούς προθεσμίας ): 1. Επικυρωμένο αντίγραφο του πτυχίου της Σχολής Αδελφών Νοσοκόμων ή Μαιών από το οποίο να προκύπτει το ακριβές χρονικό διάστημα φοίτησής της. 2. Υπεύθυνη δήλωση (όπως και για τους εν ενεργεία υπαλλήλους). ΠΩΣ ΓΙΝΕΤΑΙ Η ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ; Με αναγνωριστική πράξη, η οποία εκδίδεται από την κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση της Υπηρεσίας Συντάξεων. Η πράξη αυτή μετά την εκτέλεσή της κοινοποιείται στον /στην ενδιαφερόμενο/η και στην Υπηρεσία του/της υπαλλήλου (εφόσον πρόκειται για εν ενεργεία υπάλληλο) για να αρχίσει η σχετική παρακράτηση. Στην εν λόγω αναγνωριστική πράξη αναφέρεται ο αναγνωριζόμενος χρόνος και η εισφορά εξαγοράς που βαρύνει την υπάλληλο/συνταξιούχο. ΤΡΟΠΟΣ ΕΞΟΦΛΗΣΗΣ: ΕΦΑΠΑΞ, εντός ευλόγου χρόνου (μέσα σ’ ένα μήνα από την κοινοποίηση της αναγνωριστικής πράξης) οπότε παρέχεται έκπτωση 10% ή ΜΕ ΔΟΣΕΙΣ (τόσες όσες οι μήνες που αναγνωρίζονται) από τις αποδοχές ή από τη σύνταξη.
Αναγνώριση προϋπηρεσίας Στρατιωτικής Θητείας

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Στρατιωτικής Θητείας

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Στρατιωτικής Θητείας για συνταξη στο δημόσιο (Άρθρο 20 παρ. 4 Ν.2084/1992)(για πολιτικούς υπαλλήλους και στρατιωτικούς) ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ:Όσους δεν έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31-12-1997. ΧΡΟΝΟΣ ΘΕΜΕΛΙΩΤΙΚΟΣ/ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ:Ο χρόνος της στρατιωτικής θητείας είτε απαιτείται αναγνώρισή του με εξαγορά είτε όχι, λαμβάνεται υπόψη τόσο για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος, όσο και για την προσαύξηση της σύνταξης. ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΕΞΑΓΟΡΑΣ:A. Για εκπαιδευτικούς Α/θμιας και Β/θμιας εκπαίδευσης και υπαλλήλους γενικά (μη υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια). α) Χωρίς επίδομα θέσης ευθύνης:(Βασικός Μισθός + 140,80) x 6,67% x μήνες (που επιθυμεί ο/η υπάλληλος να αναγνωρίσει) β) Με επίδομα θέσης ευθύνης:(Βασικός Μισθός + 140,80 + Επιδ. Θέσης) x 6,67% x μήνες. B.Για υπαλλήλους/λειτουργούς υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια (δικαστικοί λειτουργοί, μέλη ΔΕΠ/ΑΕΙ, ΕΠ/ΤΕΙ, ερευνητές, γιατροί ΕΣΥ, στρατιωτικοί κλπ) .(Συντάξιμες αποδοχές) x 6,67% x μήνες ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ:Για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι μισθολογικές παροχές του Βασικού Μισθού και του επιδόματος θέσης είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης και μετά την ισχύ του νέου μισθολογίου του Ν.4024/2011, εκείνες της 31-10-2011(όπως αυτές θα ισχύουν κάθε φορά).Για τους υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι συντάξιμες αποδοχές είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης, όπως αυτές ισχύουν κάθε φορά. ΠΟΤΕ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ;· οποτεδήποτε όταν ο/η υπάλληλος είναι εν ενεργεία ή.· κατά την συνταξιοδότηση ή και· μετά την συνταξιοδότηση (εντός 5ετίας) ΠΟΥ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ/ΑΠΟΣΤΕΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ;Στην Υπηρεσία Συντάξεων του Γ.Λ. Κράτους (Η σχετική αίτηση απευθύνεται στην αρμόδια κατά περίπτωση Διεύθυνση και Τμήμα ). ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ:Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι τα παρακάτω : Για εν ενεργεία υπάλληλο:1. Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών από το οποίο να προκύπτουν το έτος γέννησης και η διάρκεια της πραγματικής υπηρεσίας του. Επίσης θα πρέπει ν’ αναγράφονται οι ημερομηνίες δημοσίευσης του διορισμού στο ΦΕΚ, ανακοίνωσής του, ορκωμοσίας και ανάληψης υπηρεσίας, καθώς και οι τυχόν προϋπηρεσίες του ακριβή χρονικά διαστήματα).Προκειμένου για στρατιωτικούς γενικά υποβάλλεται φύλλο μητρώου. 2. Πιστοποιητικό Στρατολογικής κατάστασης (τύπου Α΄) ή επικυρωμένο φωτοαντίγραφο τούτου από το ευρισκόμενο στον υπηρεσιακό του φάκελο. 3. Βεβαίωση αποδοχών του μήνα υποβολής της αίτησης του υπαλλήλου/στρατιωτικού στην Υπηρεσία μας (για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο αποδοχές της 31-10-2011), προκειμένου, βάσει αυτών, να καθοριστεί το ποσό της εισφοράς εξαγορά του 6,67%.Στις περιπτώσεις επί συμβάσει υπαλλήλων (υπαχθέντες στο ΝΔ 874/1971) ν’ αναγράφεται ο κλάδος και το μισθολογικό κλιμάκιο που θα κατατασσόταν κατά την 31-10-2011 αν ήταν μόνιμος υπάλληλος. 4. Απλή υπεύθυνη δήλωσή του ότι δεν χρησιμοποίησε ούτε θα χρησιμοποιήσει τον ίδιο χρόνο για να πάρει σύνταξη από άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, καθώς και αν επιθυμεί την εφάπαξ καταβολή του ποσού της εισφοράς. 5. Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής ταυτότητας. 6. Γνωστοποίηση του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) . Επιπλέον των προαναφερόμενων δικαιολογητικών οι γιατροί ΕΣΥ υποβάλλουν : 7. Βεβαίωση ειδικότητας από την οποία να προκύπτουν τα χρονικά διαστήματα που λήφθηκαν υπόψη για την απόκτησή της και πόσος ήταν ο απαιτούμενος τότε χρόνος. 8. Βεβαίωση προσόντος διορισμού και βεβαίωση εγγραφής στον οικείο Ιατρικό Σύλλογο. 9. Πιστοποιητικά προϋπηρεσιών. Για συνταξιούχο (εντός 5ετούς προθεσμίας από την αποχώρησή του από την υπηρεσία ) : 1.Πιστοποιητικό Στρατολογικής κατάστασης (τύπου Α΄) ή επικυρωμένο φωτοαντίγραφο τούτου από το ευρισκόμενο στον υπηρεσιακό του φάκελο. 2.Υπεύθυνη δήλωση (όπως και για τους εν ενεργεία υπαλλήλους / στρατιωτικούς). ΠΩΣ ΓΙΝΕΤΑΙ Η ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ;Με αναγνωριστική πράξη, η οποία εκδίδεται από την κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση της Υπηρεσίας Συντάξεων. Η πράξη αυτή μετά την εκτέλεσή της κοινοποιείται στον ενδιαφερόμενο και στην Υπηρεσία του υπαλλήλου/στρατιωτικού(εφόσον πρόκειται για εν ενεργεία υπάλληλο ή στρατιωτικό).Στην εν λόγω αναγνωριστική πράξη αναφέρεται ο αναγνωριζόμενος χρόνος και η συμπληρωματική εισφορά εξαγοράς που βαρύνει τον υπάλληλο/στρατιωτικό ή τον συνταξιούχο . ΤΡΟΠΟΣ ΕΞΟΦΛΗΣΗΣ:· ΕΦΑΠΑΞ, εντός ευλόγου χρόνου (μέσα σ’ ένα μήνα από την κοινοποίηση της αναγνωριστικής πράξης) οπότε παρέχεται έκπτωση 10% ή· ΜΕ ΔΟΣΕΙΣ (τόσες όσοι οι μήνες που αναγνωρίζονται) από τις αποδοχές ή από τη σύνταξη
Αναγνώριση προϋπηρεσίας Ιδιωτικού Τομέα

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Ιδιωτικού Τομέα

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Ιδιωτικού Τομέα για συνταξη στο δημόσιο (Άρθρο 1 Ν.1405/1983)(για πολιτικούς υπαλλήλους και στρατιωτικούς) ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ:Όσους έχουν προσληφθεί/διορισθεί για πρώτη φορά στο Δημόσιο, σε ΟΤΑ ή σε ΝΠΔΔ (και σε ανάλογη υπηρεσία χώρας-μέλους της Ε.Ε) πριν την 1-1-1983 . ΕΙΝΑΙ Ο ΧΡΟΝΟΣ ΠΟΥ ΑΝΑΓΝΩΡΙΖΕΤΑΙ ΘΕΜΕΛΙΩΤΙΚΟΣ;ΟΧΙ, ο αναγνωριζόμενος με τις διατάξεις αυτές χρόνος – λαμβάνεται υπόψη για την προσαύξηση της σύνταξης αφού ο/η υπάλληλος έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με την υπόλοιπη υπηρεσία του/της. ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΕΞΑΓΟΡΑΣ:A. Για εκπαιδευτικούς Α/θμιας και Β/θμιας εκπαίδευσης και υπαλλήλους γενικά (μη υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια). α) Χωρίς επίδομα θέσης ευθύνης:(Βασικός Μισθός + 140,80) x 7% x μήνες (που επιθυμεί ο/η υπάλληλος να αναγνωρίσει). β) Με επίδομα θέσης ευθύνης:(Βασικός Μισθός + 140,80 + Επιδ. Θέσης) x 7% x μήνες. B. Για υπαλλήλους/λειτουργούς υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια (δικαστικοί λειτουργοί, μέλη ΔΕΠ/ΑΕΙ, ΕΠ/ΤΕΙ ,ερευνητές, γιατροί ΕΣΥ, στρατιωτικοί κλπ).(Συντάξιμες αποδοχές) x 7% x μήνες ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ:Για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι μισθολογικές παροχές του Βασικού Μισθού και του επιδόματος θέσης είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης και μετά την ισχύ του νέου μισθολογίου του Ν.4024/2011, εκείνες της 31-10-2011(όπως αυτές θα ισχύουν κάθε φορά). Για τους υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι συντάξιμες αποδοχές είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης, όπως αυτές ισχύουν κάθε φορά. ΠΟΤΕ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ;· οποτεδήποτε όταν ο/η υπάλληλος είναι εν ενεργεία ή· κατά την συνταξιοδότηση ή και· μετά την συνταξιοδότηση (εντός 5ετίας) ΠΟΥ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ/ΑΠΟΣΤΕΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ;ΣΤΗΝ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ ΤΟΥ Γ.Λ.Κ. (Η σχετική αίτηση απευθύνεται στην αρμόδια κατά περίπτωση Διεύθυνση & Τμήμα). ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ:Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι τα παρακάτω : Για εν ενεργεία υπάλληλο: 1.Πιστοποιητικό (πρωτότυπο) του οικείου ασφαλιστικού φορέα (ΙΚΑ, ΝΑΤ, ΟΑΕΕ κ.λπ.) του άρθρου 1 του Ν.1405/1983 από το οποίο θα πρέπει να προκύπτουν:α) Η υπηρεσία ή η επιχείρηση στην οποία είχε απασχοληθεί ο υπάλληλος.β) Η χρονολογία και η διάρκεια της απασχόλησης του.γ) Ο ακριβής χρόνος ασφάλισης αναλυτικά σε έτη, μήνες, ημέρες, ή σε ημερομίσθια.δ) Τα ποσά που έχουν καταβληθεί για την ασφάλιση του στον κλάδο συντάξεων (εισφορές εργοδότη και ασφαλισμένου).ε) Αν έγινε ανάληψη των εισφορών ή αν χορηγήθηκε εφάπαξ παροχή αντί για σύνταξη.Tο πιστοποιητικό αυτό (και όχι βεβαίωση ασφάλισης) είναι ειδικό, εκδίδεται αποκλειστικά για τον συγκεκριμένο σκοπό και παρατηρείται ότι απαιτείται σημαντικός χρόνος για την έκδοσή του. 2. Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών από το οποίο να προκύπτουν το έτος γέννησης και η διάρκεια της πραγματικής υπηρεσίας του. Επίσης θα πρέπει ν’ αναγράφονται οι ημερομηνίες δημοσίευσης του διορισμού στο ΦΕΚ, ανακοίνωσης του, ορκωμοσίας και ανάληψης υπηρεσίας, καθώς και οι τυχόν προϋπηρεσίες του. Προκειμένου για στρατιωτικούς υποβάλλεται φύλλο μητρώου 3. Πιστοποιητικό Στρατολογικής κατάστασης (τύπου Α΄) ή επικυρωμένο φωτοαντίγραφο τούτου από το ευρισκόμενο στον υπηρεσιακό του φάκελο. 4. Βεβαίωση αποδοχών που καταβάλλονταν κατά μήνα υποβολής της αίτησης του στην Υπηρεσία μας (για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο αποδοχές της 31-10-2011), προκειμένου, βάσει αυτών, να καθοριστεί το ποσό της συμπληρωματικής εισφοράς του 7%.Στις περιπτώσεις επί συμβάσει υπαλλήλων (υπαχθέντες στο ΝΔ 874/1971) ν’ αναγράφεται ο κλάδος και το μισθολογικό κλιμάκιο που θα κατατασσόταν κατά την 31-10-2011 αν ήταν μόνιμος υπάλληλος. 5. Απλή υπεύθυνη δήλωση του ότι δεν χρησιμοποίησε ούτε θα χρησιμοποιήσει τον ίδιο χρόνο για να πάρει σύνταξη από άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, καθώς και αν επιθυμεί την εφάπαξ καταβολή του ποσού της εισφοράς. 6. Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής ταυτότητας (και των δύο όψεων). 7. Γνωστοποίηση του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) . Επιπλέον των προαναφερομένων δικαιολογητικών οι γιατροί ΕΣΥ υποβάλλουν : 8. Bεβαίωση ειδικότητας από την οποία να προκύπτουν τα χρονικά διαστήματα που λήφθηκαν υπόψη για την απόκτησή της και πόσος ήταν ο απαιτούμενος τότε χρόνος . 9. Βεβαίωση προσόντος διορισμού και βεβαίωση εγγραφής στον οικείο Ιατρικό Σύλλογο . 10. Πιστοποιητικά προϋπηρεσιών. -Για ασφαλισμένους στο ΤΣΜΕΔΕ (που θέλουν ν’ αναγνωρίσουν μη παράλληλο χρόνο ασφάλισης στο κλαδικό τους Ταμείο):Το πιστοποιητικό Νο 1εκδίδεται από το ΤΣΜΕΔΕ.Ο αναγνωριζόμενος χρόνος εκπίπτει από τον χρόνο ασφάλισης στο ΤΣΜΕΔΕ . -Για γιατρούς γενικά (που θέλουν να αναγνωρίσουν μη παράλληλο χρόνο ασφάλισης στο κλαδικό τους Ταμείο) :Το πιστοποιητικό Νο 1 εκδίδεται από το ΤΣΑΥ.Ο αναγνωριζόμενος χρόνος εκπίπτει από τον χρόνο ασφάλισης στο ΤΣΑΥ. Για συνταξιούχο (εντός 5ετούς προθεσμίας ) : 1. Πιστοποιητικό του οικείου ασφαλιστικού φορέα Ν.1405/83 (πρωτότυπο).2. Υπεύθυνη δήλωση (όπως και για τους εν ενεργεία υπαλλήλους). ΠΩΣ ΓΙΝΕΤΑΙ Η ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ; Με αναγνωριστική πράξη, η οποία εκδίδεται από την κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση της Υπηρεσίας Συντάξεων. Η πράξη αυτή μετά την εκτέλεσή της κοινοποιείται στον /στην ενδιαφερόμενο/η και στην Υπηρεσία του/της υπαλλήλου (εφόσον πρόκειται για εν ενεργεία υπάλληλο).Στην εν λόγω αναγνωριστική πράξη αναφέρεται ο αναγνωριζόμενος χρόνος, η συμπληρωματική εισφορά εξαγοράς που βαρύνει τον/την υπάλληλο/συνταξιούχο. ΤΡΟΠΟΣ ΕΞΟΦΛΗΣΗΣ: · ΕΦΑΠΑΞ ,εντός ευλόγου χρόνου (μέσα σ’ ένα μήνα από την κοινοποίηση της αναγνωριστικής πράξης) οπότε παρέχεται έκπτωση 10% ή· ΜΕ ΔΟΣΕΙΣ (τόσες όσες οι μήνες που αναγνωρίζονται) από τις αποδοχές ή από τη σύνταξη.
Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Παιδιών

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Παιδιών

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Παιδιών για σύνταξη στο δημόσιο (Άρθρο 6 παρ. 12 Ν. 3865/2010 Σχετ. η ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ αρ.πρωτ. 13725/0092/26-1-2011) (για πολιτικούς υπαλλήλους/λειτουργούς) ΑΝΑΓΝΩΡΙΖΟΜΕΝΟΣ ΧΡΟΝΟΣ: 1 έτος για το πρώτο παιδί 2 έτη για το δεύτερο παιδί 2 έτη για το τρίτο παιδί ΠΕΡΙΟΡΙΣΜΟΣ : Κατ’ ανώτατο όριο μπορούν να αναγνωρισθούν μέχρι 5 έτη ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ; Όσες/Όσους δεν θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετούς πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ή χρόνου ασφάλισης), μέχρι 31-12-2010. Χρήση του σχετικού δικαιώματος (εφόσον υφίσταται) μπορούν να κάνουν και οι δύο γονείς. Αν ο/η υπάλληλος έχει χρόνο ασφάλισης και σε άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, ο ανωτέρω χρόνος αναγνωρίζεται σε ένα μόνο φορέα κατ’ επιλογή. ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ: Συμπλήρωση 15ετούς πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας (στο Δημόσιο, σε ΟΤΑ ή σε ΝΠΔΔ με οιαδήποτε σχέση εργασίας συμπεριλαμβανομένων και ανάλογων υπηρεσιών σε αντίστοιχους φορείς χωρών-μελών της ΕΕ) ΓΙΑ ΘΕΜΕΛΙΩΣΗ/ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ: Ο αναγνωριζόμενος χρόνος λαμβάνεται υπόψη τόσο για τη θεμελίωση του δικαιώματος όσο και για την προσαύξηση της σύνταξης. Για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα, με συνυπολογισμό και του αναγνωριζόμενου χρόνου, μέχρι 31-12-2010, ο χρόνος που τελικά θα αναγνωρισθεί δεν μπορεί να υπερβαίνει με συνυπολογισμό και της λοιπής συντάξιμης υπηρεσίας, το χρόνο που απαιτείται για την θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος. Παράδειγμα: Γυναίκα υπάλληλος με δύο παιδιά που έχει την 31-12-2010 συνολική συντάξιμη υπηρεσία από έτη 24-08-00 (άρα δεν έχει θεμελιωμένο δικαίωμα μέχρι την εν λόγω ημεροχρονολογία) δεν μπορεί ν’ αναγνωρίσει τρία έτη χρόνο παιδιών αλλά μόνο τέσσερις μήνες (έτη 00-04-00), όσο δηλαδή της χρειάζεται για να θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25ετίας) μέχρι 31-12-2010 . ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΕΞΑΓΟΡΑΣ: A. Για εκπαιδευτικούς Α/θμιας και Β/θμιας εκπαίδευσης και υπαλλήλους γενικά (μη υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια). α) Χωρίς επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80) x 6,67% x μήνες (που επιθυμεί ο/η υπάλληλος να αναγνωρίσει). β) Με επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80 + Επιδ. Θέσης) x 6,67% x μήνες. B. Για υπαλλήλους/λειτουργούς υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια (δικαστικοί λειτουργοί ,μέλη ΔΕΠ/ΑΕΙ, ΕΠ/ΤΕΙ, ερευνητές, γιατροί ΕΣΥ κλπ) . (Συντάξιμες αποδοχές) x 6,67% x μήνες ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ: Για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι μισθολογικές παροχές του Βασικού Μισθού και του επιδόματος θέσης είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης και μετά την ισχύ του νέου μισθολογίου του Ν.4024/2011, εκείνες της 31-10-2011 (όπως αυτές θα ισχύουν κάθε φορά). Για τους υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι συντάξιμες αποδοχές είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης ,όπως αυτές ισχύουν κάθε φορά. ΠΟΥ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ/ΑΠΟΣΤΕΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ; Στην Υπηρεσία Συντάξεων του Γ.Λ. Κράτους (Η σχετική αίτηση απευθύνεται στην αρμόδια κατά περίπτωση Διεύθυνση και Τμήμα ). ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ: Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι τα παρακάτω : Για εν ενεργεία υπάλληλο: 1. Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών από το οποίο να προκύπτουν το έτος γέννησης και η διάρκεια της πραγματικής υπηρεσίας του. Επίσης θα πρέπει ν’ αναγράφονται οι ημερομηνίες δημοσίευσης του διορισμού στο ΦΕΚ, της ανακοίνωσής του, της ορκωμοσίας και της ανάληψης υπηρεσίας, καθώς και οι τυχόν προϋπηρεσίες του (ακριβή χρονικά διαστήματα) . 2.Βεβαίωση για το χρόνο ασφάλισης που έχει τυχόν διανυθεί στην ασφάλιση άλλου ασφαλιστικού φορέα (το δικαιολογητικό αυτό υποβάλλεται μόνο από όσους έχουν προσληφθεί/διορισθεί για πρώτη φορά στο Δημόσιο μετά την 1-1-1983) ή υπεύθυνη δήλωση σε περίπτωση που δεν έχει χρόνο ασφάλισης σε άλλο φορέα. 3.Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης. 4.Βεβαίωση αποδοχών του μήνα υποβολής της αίτησης του υπαλλήλου στην Υπηρεσία μας (για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο αποδοχές της 31-10-2011), προκειμένου, βάσει αυτών, να καθοριστεί το ποσό της εισφοράς εξαγοράς του 6,67%. Στις περιπτώσεις επί συμβάσει υπαλλήλων (υπαχθέντες στο ΝΔ 874/1971) ν’ αναγράφεται ο κλάδος και το μισθολογικό κλιμάκιο που θα κατατασσόταν κατά την 31-10-2011 αν ήταν μόνιμος υπάλληλος. 5.Απλή υπεύθυνη δήλωση ότι δεν χρησιμοποίησε ούτε θα χρησιμοποιήσει τον ίδιο χρόνο για να πάρει σύνταξη από άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, καθώς και αν επιθυμεί την εφάπαξ καταβολή του ποσού της εισφοράς. 6.Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής ταυτότητας. 7.Γνωστοποίηση του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) . Επιπλέον των προαναφερομένων δικαιολογητικών οι γιατροί ΕΣΥ υποβάλλουν : 8. Bεβαίωση ειδικότητας από την οποία να προκύπτουν τα χρονικά διαστήματα που λήφθηκαν υπόψη για την απόκτησή της και πόσος ήταν ο απαιτούμενος τότε χρόνος . 9. Βεβαίωση προσόντος διορισμού και βεβαίωση εγγραφής στον οικείο Ιατρικό Σύλλογο . 10. Πιστοποιητικά προϋπηρεσιών Για συνταξιούχο (εντός 5ετούς προθεσμίας ) : 1. Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης. 2.Υπεύθυνη δήλωση (όπως και για τους εν ενεργεία υπαλλήλους). ΠΩΣ ΓΙΝΕΤΑΙ Η ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ; Με αναγνωριστική πράξη, η οποία εκδίδεται από την κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση της Υπηρεσίας Συντάξεων. Η πράξη αυτή μετά την εκτέλεσή της κοινοποιείται στον ενδιαφερόμενο και στην Υπηρεσία του υπαλλήλου (εφόσον πρόκειται για εν ενεργεία υπάλληλο) για να αρχίσει η σχετική παρακράτηση από τις αποδοχές . Στην εν λόγω αναγνωριστική πράξη αναφέρεται ο αναγνωριζόμενος χρόνος ,η εισφορά εξαγοράς που βαρύνει τον υπάλληλο ή τον συνταξιούχο. ΤΡΟΠΟΣ ΕΞΟΦΛΗΣΗΣ: ΕΦΑΠΑΞ, εντός εύλογου χρόνου (μέσα σ’ ένα μήνα από την κοινοποίηση) οπότε παρέχεται έκπτωση 10% ή ΜΕ ΔΟΣΕΙΣ (τόσες όσοι οι μήνες που αναγνωρίζονται) από τις αποδοχές ή από τη σύνταξη.
Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Σπουδών

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Σπουδών

Αναγνώριση προϋπηρεσίας Χρόνου Σπουδών για σύνταξη στο δημόσιο (Άρθρο 17 παρ. 1 Ν.3865/2010 Σχετ. η Εγκύκλιος αρ.πρωτ. 13725/0092/26-1-2011)(για πολιτικούς υπαλλήλους/λειτουργούς) ΑΝΑΓΝΩΡΙΖΟΜΕΝΟΣ ΧΡΟΝΟΣ: Ο χρόνος σπουδών για την απόκτηση του βασικού πτυχίου (ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΜΕΣ) ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ: Όσες/Όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μετά την 1-1-2011. ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ: Η συμπλήρωση 12ετούς υπηρεσίας (όχι κατ’ ανάγκη δημόσια υπηρεσία). Επομένως στην υπηρεσία αυτή συνυπολογίζεται, προκειμένου για τους άνδρες και ο χρόνος της στρατιωτικής θητείας (με ή χωρίς εξαγορά κατά περίπτωση), όχι όμως και ο πλασματικός χρόνος των παιδιών, για την αναγνώριση του οποίου, απαραίτητη προϋπόθεση είναι η συμπλήρωση 15ετούς πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας. ΓΙΑ ΘΕΜΕΛΙΩΣΗ / ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ: Ο αναγνωριζόμενος χρόνος λαμβάνεται υπόψη τόσο για τη θεμελίωση του δικαιώματος όσο και για την προσαύξηση της σύνταξης. ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΕΞΑΓΟΡΑΣ: Α. Για εκπαιδευτικούς Α/θμιας και Β/θμιας εκπαίδευσης και υπαλλήλους γενικά(μη υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια). α) Χωρίς επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80) x 6,67% x μήνες (που επιθυμεί ο/η υπάλληλος να αναγνωρίσει) β) Με επίδομα θέσης ευθύνης: (Βασικός Μισθός + 140,80 + Επιδ. Θέσης) x 6,67% x μήνες. B.Για υπαλλήλους/λειτουργούς υπαγόμενους στα ειδικά μισθολόγια (δικαστικοί λειτουργοί ,μέλη ΔΕΠ/ΑΕΙ, ΕΠ/ΤΕΙ ,ερευνητές, γιατροί ΕΣΥ κλπ). (Συντάξιμες αποδοχές) x 6,67% x μήνες ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ: Για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι μισθολογικές παροχές του Βασικού Μισθού και του επιδόματος θέσης είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης και μετά την ισχύ του νέου μισθολογίου του Ν.4024/2011, εκείνες της 31-10-2011(όπως αυτές θα ισχύουν κάθε φορά). Για τους υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο οι συντάξιμες αποδοχές είναι εκείνες του χρόνου υποβολής της αίτησης ,όπως αυτές ισχύουν κάθε φορά. ΠΟΤΕ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ; οποτεδήποτε όταν ο/η υπάλληλος είναι εν ενεργεία ή κατά την συνταξιοδότηση ή και μετά την συνταξιοδότηση (εντός 5ετίας) ΠΩΣ ΓΙΝΕΤΑΙ Η ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ; Με αναγνωριστική πράξη, η οποία εκδίδεται από την κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση της Υπηρεσίας Συντάξεων. Η πράξη αυτή μετά την εκτέλεσή της κοινοποιείται στον ενδιαφερόμενο και στην Υπηρεσία του υπαλλήλου (εφόσον πρόκειται για εν ενεργεία υπάλληλο) για να αρχίσει η σχετική παρακράτηση. Στην εν λόγω αναγνωριστική πράξη αναφέρεται ο αναγνωριζόμενος χρόνος και η εισφορά εξαγοράς που βαρύνει τον υπάλληλο ή τον συνταξιούχο ΤΡΟΠΟΣ ΕΞΟΦΛΗΣΗΣ: ΕΦΑΠΑΞ, εντός ευλόγου χρόνου (μέσα σ’ ένα μήνα από την κοινοποίηση) οπότε παρέχεται έκπτωση 10% ή ΜΕ ΔΟΣΕΙΣ (τόσες, όσοι οι μήνες που αναγνωρίζονται) από τις αποδοχές ή από τη σύνταξη. ΠΟΥ ΥΠΟΒΑΛΛΕΤΑΙ/ΑΠΟΣΤΕΛΛΕΤΑΙ Η ΑΙΤΗΣΗ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ; · Στην Υπηρεσία Συντάξεων του Γ.Λ. Κ. (Η σχετική αίτηση απευθύνεται στην αρμόδια κατά περίπτωση Διεύθυνση και Τμήμα) ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ : Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι τα παρακάτω : Για εν ενεργεία υπάλληλο: 1. Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών από το οποίο να προκύπτουν το έτος γέννησης και η διάρκεια της πραγματικής υπηρεσίας του. Επίσης θα πρέπει ν’ αναγράφονται οι ημερομηνίες δημοσίευσης του διορισμού στο ΦΕΚ, της ανακοίνωσής του, της ορκωμοσίας και της ανάληψης υπηρεσίας, καθώς και οι τυχόν προϋπηρεσίες του (ακριβή χρονικά διαστήματα) . 2.Βεβαίωση για το χρόνο ασφάλισης που έχει τυχόν διανυθεί στην ασφάλιση άλλου ασφαλιστικού φορέα (το δικαιολογητικό αυτό υποβάλλεται μόνο από όσους έχουν προσληφθεί/διορισθεί για πρώτη φορά στο Δημόσιο μετά την 1-1-1983) ή υπεύθυνη δήλωση σε περίπτωση που δεν έχει χρόνο ασφάλισης σε άλλο φορέα. 3. Πιστοποιητικό από το οποίο να προκύπτουν τα απαιτούμενα έτη φοίτησης για τη λήψη του βασικού πτυχίου αλλά και το ακριβές χρονικό διάστημα φοίτησης (από …….. έως …….). 4.Βεβαίωση αποδοχών του μήνα υποβολής της αίτησης του υπαλλήλου στην Υπηρεσία μας (για τους μη υπαγόμενους σε ειδικό μισθολόγιο αποδοχές της 31-10-2011), προκειμένου, βάσει αυτών, να καθοριστεί το ποσό της εισφοράς εξαγοράς του 6,67%. Στις περιπτώσεις επί συμβάσει υπαλλήλων (υπαχθέντες στο ΝΔ 874/1971) ν’ αναγράφεται ο κλάδος και το μισθολογικό κλιμάκιο που θα κατατασσόταν κατά την 31-10-2011 αν ήταν μόνιμος υπάλληλος. 5.Απλή υπεύθυνη δήλωση ότι δεν χρησιμοποίησε ούτε θα χρησιμοποιήσει τον ίδιο χρόνο για να πάρει σύνταξη από άλλο φορέα κύριας ασφάλισης, καθώς και αν επιθυμεί την εφάπαξ καταβολή του ποσού της εισφοράς. 6.Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής ταυτότητας. 7.Γνωστοποίηση του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου (ΑΦΜ) . Επιπλέον των προαναφερομένων δικαιολογητικών οι γιατροί ΕΣΥ υποβάλλουν : 8. Bεβαίωση ειδικότητας από την οποία να προκύπτουν τα χρονικά διαστήματα που λήφθηκαν υπόψη για την απόκτησή της και πόσος ήταν ο απαιτούμενος τότε χρόνος . 9. Βεβαίωση προσόντος διορισμού και βεβαίωση εγγραφής στον οικείο Ιατρικό Σύλλογο . 10. Πιστοποιητικά προϋπηρεσιών Για συνταξιούχο (εντός 5ετούς προθεσμίας ) : 1. Πιστοποιητικό από το οποίο να προκύπτουν τα απαιτούμενα έτη φοίτησης για τη λήψη του βασικού πτυχίου αλλά και το ακριβές χρονικό διάστημα φοίτησης (από …….. έως …….). 2.Υπεύθυνη δήλωση (όπως και για τους εν ενεργεία υπαλλήλους).
Συνταξιοδοτηση ΙΚΑ 2013

Συνταξιοδοτηση ΙΚΑ 2013

ΙΚΑ Υπολογισμός Σύνταξης και συνταξιοδοτικό δικαιωμα με το νεο Ασφαλιστικό του 2013 Το ΙΚΑ από την Δευτέρα 24/12/2012 εχει ενημερώσει το ηλεκτρονικό εργαλείο για τον υπολογισμό σύνταξης των ασφαλισμένων του ΙΚΑ αλλά και το ηλεκτρονικό εργαλείο για τον Οδηγό Θεμελίωσης Συνταξιοδοτησης του ΙΚΑ , με τις νέες συνταξιοδοτικές διατάξεις του ν. 4093/2012 για το νέο ασφαλιστικό του 2013 . Συγκεκριμένα οι ασφαλισμένοι του ΙΚΑ θα μπορούν να κάνουν υπολογισμό της σύνταξης τους αλλά και να δουν το πότε θεμελιώνεται το συνταξιοδοτικό τους δικαίωμα, με τη χρήση του οδηγού,για τον οδηγό θεμελιώσης πατήστε εδώ για τον υπολογισμό σύνταξης πατήστε εδώ Επίσης το ΙΚΑ ενημερώνει, ότι είναι σε εξέλιξη εργασίες βελτίωσης των ηλεκτρονικών υπηρεσιών του τομέα συντάξεων προς την κατεύθυνση της σύνδεσης όλων των εργαλείων με τα στοιχεία (αποδοχές / ημέρες ασφάλισης) που τηρούνται στο ολοκληρωμένο πληροφοριακό σύστημα για κάθε ασφαλισμένο. Στο πλαίσιο αυτό ο οδηγός θεμελίωσης συνταξιοδοτησης του ΙΚΑ θα συνδεθεί με τις ηλεκτρονική αίτηση για σύνταξη και την παρακολούθηση της πορείας της αίτησης συνταξιοδότησης και της αίτησης για προσδιορισμό χρόνου ασφάλισης.