Παιχνίδια Εξουσίας

Ο Φάμελλος βάζει πλώρη για την ηγεσία - Οι δηλώσεις που το επιβεβαιώνουν

Ο Φάμελλος βάζει πλώρη για την ηγεσία - Οι δηλώσεις που το επιβεβαιώνουν
«Οι επιλογές του Προέδρου μας οδηγούν σε έναν μικρό και συρρικνωμένο ΣΥΡΙΖΑ» - «Τα όργανα και η βάση της παράταξης θα πρέπει να πάρουν αποφάσεις για αλλαγές σε όλα τα επίπεδα».

Ξεχωρίζουμε ορισμένες από τις φράσεις του Σωκράτη Φάμελλου στις συνεντεύξεις που παραχώρησε σε δυο τηλεοπτικούς σταθμούς:

-Οι επιλογές του Προέδρου μας οδηγούν σε έναν μικρό και συρρικνωμένο ΣΥΡΙΖΑ

-Τα όργανα και η βάση της παράταξης θα πρέπει να πάρουν αποφάσεις για αλλαγές σε όλα τα επίπεδα.

-Ο πρόεδρος αμφισβήτησε την ενότητα και την συλλογικότητα

-Απλό δίλημμα θέλουμε έναν μεγάλο ΣΥΡΙΖΑ ή θέλουμε μικρό σύριζα εσωστρέφειας

-Ήταν διχασμός αυτό το χθεσινό

-Ακατανόητη η χθεσινή επιλογή του προέδρου δεν μας οδηγεί σε έναν μεγάλο ΣΥΡΙΖΑ

-Βάζω θέμα ξεκάθαρα της πολιτικής της ηγεσίας - η επιλογή του επιζήμια

-Προφανώς η βάση του κόμματος πρέπει να επιλέξει

-Τις απαντήσεις πρέπει να τις δώσουν τα μέλη του κόμματος

-Πρέπει όλοι να αναλάβουμε τις ευθύνες μας και να αλλάξουμε τον ΣΥΡΙΖΑ

Αν τα παραπάνω δεν αποτελούν πολιτική πλατφόρμα διεκδίκησης της ηγεσίας, τότε τι την αποτελούν;

ΥΓ1: Η στήλη, με την αντίδραση του Σωκράτη Φάμελλου στη συνεδρίαση της Πολιτικής Γραμματείας, σημείωσε (ΕΔΩ) πως «Γεννήθηκε υποψήφιος αρχηγός».

ΥΓ2: Η στήλη στις 25 Ιουλίου είχε αποκαλύψει (ΕΔΩ) πως είναι «Θέμα χρόνου η αντικατάσταση του Σωκράτη Φάμελλου από τη θέση του προέδρου της ΚΟ», ανέφερε μάλιστα ως το πρώτο όνομα που «παίζει» για την αντικατάστασή του αυτό του Νίκου Παππά.

ΥΓ3: Μια ημέρα πριν, στις 24 Ιουλίου, η στήλη είχε ως θέμα (ΕΔΩ) «Τα άγνωστα τηλεφωνήματα Κασσελάκη, στόχος της έκρηξης ο Φάμελλος». Αρκετά δε νωρίτερα είχαμε τονίσει πως η εμφάνιση Φάμελλου στο Συνέδριο που στήριξε τον Κασσελάκη και τα πολύ θερμά χειροκροτήματα που είχε δεχτεί θορύβησαν την ηγεσία της Κουμουνδούρου, που έθεσε στο στόχαστρο τον πρόεδρο της Κοινοβουλευτικής Ομάδας.

ΥΓ4: Στο θέμα θα επανέλθουμε...

NETWORK